判斷題勝任力素質(zhì)是決定并區(qū)別一個人品德好壞差異的個人特征
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2.多項選擇題平衡計分卡的不足有()
A.一開始比較煩瑣
B.考核數(shù)據(jù)采集的成本和工作量需要EHR系統(tǒng)
C.改變成本高
D.徹底執(zhí)行困難
3.多項選擇題設(shè)計薪酬時需要考慮的公平性問題有()
A.個體公平
B.內(nèi)部公平
C.社會公平
D.外部公平
4.多項選擇題以下屬于關(guān)鍵績效指標選擇方法的是()?
A.標桿法
B.策略目標分解法
C.問卷調(diào)查法
D.內(nèi)部導向法
5.多項選擇題沖突管理中應當避免()
A.過度理性,對負向情緒視而不見
B.認為沖突管理是對事不對人
C.等對方先行動以表示自己的善意
D.認為處理沖突是雙方的責任
最新試題
我們要通過各種方式不斷激發(fā)專業(yè)技術(shù)人員的內(nèi)生動力,增強專業(yè)技術(shù)人員的()
題型:多項選擇題
通過()激勵創(chuàng)造競爭氛圍。
題型:單項選擇題
在工作場所,專業(yè)技術(shù)人員的可信度來自兩個方面,即專門知識和()
題型:單項選擇題
對于專業(yè)技術(shù)人員的激勵,主要包括()層含義。
題型:單項選擇題
()是吸引專業(yè)技術(shù)人員參與職業(yè)道德建設(shè)的有效載體。
題型:單項選擇題
()培養(yǎng)模式主要是指面向世界的中外合作培養(yǎng)人才模式。
題型:單項選擇題
從弗洛伊德的人格結(jié)構(gòu)理論來分析,超我位于人格結(jié)構(gòu)的最(),是道德化的自我。
題型:單項選擇題
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題型:單項選擇題
作息不規(guī)律最顯而易見的表現(xiàn)之一就是()
題型:單項選擇題
()曾說“走正直誠實的生活道路,定會有一個問心無愧的歸宿”。
題型:單項選擇題