名詞解釋勞動(dòng)者社會(huì)化
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為達(dá)到預(yù)期目標(biāo)，勞動(dòng)政策的制定不僅要有針對(duì)性和目標(biāo)性，還要嚴(yán)格遵守（）。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
影響勞動(dòng)關(guān)系的重要因素包含（）
題型：多項(xiàng)選擇題
組織的構(gòu)成要素主要有（）
題型：多項(xiàng)選擇題
在勞動(dòng)組織中，處于主體地位的是（）
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
勞動(dòng)酬勞可分為直接酬勞和間接酬勞，其中間接酬勞是指（）
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
勞資關(guān)系的調(diào)整機(jī)制主要包括（）
題型：多項(xiàng)選擇題
制約收入分配的經(jīng)濟(jì)因素包括（）
題型：多項(xiàng)選擇題
失業(yè)的社會(huì)后果不包括（）
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
非正式組織建立的根底有（）
題型：多項(xiàng)選擇題
勞動(dòng)者的自我控制包括（）
題型：多項(xiàng)選擇題