A.理想
B.價值觀念
C.信念
D.行為準則
E.道德規(guī)范
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A.從屬性
B.系統(tǒng)性
C.準確性
D.指導(dǎo)性
E.復(fù)雜性
A.想象
B.感知
C.情感
D.思維
E.意志
A.產(chǎn)品創(chuàng)新
B.自主獨立創(chuàng)新
C.管理創(chuàng)新
D.服務(wù)創(chuàng)新
E.工藝創(chuàng)新
A.產(chǎn)品試制期
B.產(chǎn)品投入期
C.產(chǎn)品設(shè)想期
D.產(chǎn)品衰退期
E.產(chǎn)品成長期
A.來料加工
B.補償貿(mào)易
C.來件組裝
D.補償成本
E.來樣定做
最新試題
論述人力資源戰(zhàn)略的地位和目標。
讓領(lǐng)導(dǎo)者認識自己的潛能，促進他們下決心提供更大的戰(zhàn)略舞臺，這要求企業(yè)家在成長過程中一定做到（）。
在戰(zhàn)略實施的過程中，企業(yè)部門橫向之間容易出現(xiàn)不協(xié)調(diào)現(xiàn)象，產(chǎn)生各種矛盾，此時最適宜（）。
關(guān)于企業(yè)家的敘述正確的是（）。
因擴大經(jīng)營規(guī)?；驍U大經(jīng)營領(lǐng)域的需要，企業(yè)舉債籌集資本而產(chǎn)生的失利的危險，這屬于（）。
對資金籌措的渠道、方式、籌集數(shù)量，以及所擬訂的各種戰(zhàn)略方案所進行評價和選擇就是（）。
在企業(yè)戰(zhàn)略領(lǐng)導(dǎo)班子的組建中，關(guān)鍵在于少設(shè)副職，或不設(shè)副職的組建原則是（）。
企業(yè)文化的內(nèi)容除企業(yè)價值觀外，還包括（）。
企業(yè)資本經(jīng)營戰(zhàn)略決策的方法有（）。
為什么戰(zhàn)略管理需要企業(yè)家群體？