管理是指組織為了達到個人無法實現(xiàn)的目標，通過各項職能活動，合理分配、協(xié)調相關資源的過程。
測定方法的偏倚，表示穩(wěn)定的不準確度。
Bernard將組織定義為：“有意識地加以協(xié)調的兩個或兩個以上的人的活動或力量的協(xié)作系統(tǒng)”。
最新試題
關于患者檢測管理的評估，以下哪些說法是正確的()
檢定包括()
利用患者數(shù)據的質量控制方法包括()
按NCCLSEP6進行線性評價時，標本的種類可以()
患者結果多參數(shù)核查法包括()
檢測報告是分析后質量控制的重要環(huán)節(jié)，對檢測報告的要求以下哪些說法是正確的()
影響正常參考范圍的因素有()
變異系數(shù)常用()
下列EQA的作用正確的是()