人力資源規(guī)劃問題設置決策變量時通常采用（）。

線性規(guī)劃在管理中的應用，根據(jù)問題的不同，追求的目標主要包括（）。

線性規(guī)劃可行域的頂點對應的解為（）。

關于運籌學與決策過程，下列說法對的是（）。

假設某公司通過抽樣取得近幾個月某產(chǎn)品銷售價格與銷售量的一組數(shù)據(jù)為：應采用的預測方法是（）

一般而論，1年的經(jīng)濟預測屬于（）

如果對偶價格等于零，則其最優(yōu)目標函數(shù)值不變。

不屬于微觀經(jīng)濟預測的內(nèi)容是（）

決策標準中，需要決策者確定概率的是（）

已知線性規(guī)劃的最優(yōu)單純形表如下表所示，求原線性規(guī)劃矩陣C、A、及b，最優(yōu)基B及B-1。