A.5
B.3
C.1
D.0
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某車間工人日產(chǎn)量如下表:
A.結(jié)構相對指標
B.3%、4%、7%、6%
C.比例相對指標
D.結(jié)構相對數(shù)之和大于等于100
設甲、乙兩單位職工的工資資料,如下表所示。
根據(jù)以上資料請回答:
A.750;850
B.750;866.67
C.819.70;850
D.819.70;866.67
A.甲企業(yè)標準差160元,乙企業(yè)標準差170.5元
B.甲企業(yè)標準差大于乙企業(yè)標準差,甲企業(yè)平均工資代表性大
C.甲企業(yè)標準差162.96元,乙企業(yè)標準差175.19元
D.平均指標不相同的總體,可直接用標準差比較其標志變動度的大小
已知2014年某月份甲、乙兩農(nóng)貿(mào)市場某農(nóng)產(chǎn)品價格和成交量、成交額,如表4-1所示。
根據(jù)以上資料請回答:
A.影響平均數(shù)大小的因素是次數(shù)本身
B.影響平均數(shù)大小的因素是各變量值大小
C.影響平均數(shù)大小的惟一因素是各變量值大小
D.影響平均數(shù)大小的因素是次數(shù)的相對數(shù),即權數(shù)
已知2010年某月份甲、乙兩農(nóng)貿(mào)市場某農(nóng)產(chǎn)品價格和成交量、成交額,如下表所示。
A.影響平均數(shù)大小的因素是次數(shù)本身
B.影響平均數(shù)大小的因素是各變量值大小
C.影響平均數(shù)大小的惟一因素是各變量值大小
D.影響平均數(shù)大小的因素是次數(shù)的相對數(shù),即權數(shù)
設甲、乙兩單位職工的工資資料,如下表所示。
根據(jù)以上資料請回答:
A.統(tǒng)計分組的對象是總體
B.統(tǒng)計分組應有分組標志
C.統(tǒng)計分組將總體分成性質(zhì)不同的若干部分
D.統(tǒng)計分組將總體分成數(shù)量不同的若干部分
甲、乙企業(yè)工人月產(chǎn)量資料如下表:
A.甲企業(yè)72件\乙企業(yè)67件
B.甲企業(yè)67件\乙企業(yè)70件
C.甲企業(yè)75件\乙企業(yè)85件
D.甲企業(yè)67件\乙企業(yè)72件
為了解北京市2013年統(tǒng)計從業(yè)資格考試情況,北京市統(tǒng)計局從所有參加考試的人員中隨機抽取了200人進行調(diào)查,這200人的考試成績統(tǒng)計資料如下,利用以上所給資料,完成下列題目:
A.結(jié)構相對指標
B.比例相對指標
C.比較相對指標
D.強度相對指標
A.104.5%,超額4.5%完成計劃
B.150%,超額50%完成計劃
C.94%,沒完成計劃
D.94%,超額6%完成計劃
甲、乙企業(yè)工人月產(chǎn)量資料如下表:
A.V甲=20%\V乙=17%
B.V甲=21%\V乙=17%
C.V甲=20%\V乙=21%
D.V甲=21%\V乙=18%
最新試題
甲、乙兩企業(yè)的標準差系數(shù)依次分別為()。
乙企業(yè)工人平均月產(chǎn)量(千件)()。
題干中分組數(shù)列的離散系數(shù)是()。
甲單位、乙單位月工資的眾數(shù)所在組為()。
勞動生產(chǎn)率計劃完成程度為()。
甲單位、乙單位月工資的平均數(shù)為()。
有關甲、乙兩企業(yè)工人月平均工資的代表性,下列表述正確的有()。
甲、乙兩農(nóng)貿(mào)市場農(nóng)產(chǎn)品價格的高低可以說明的問題是()。
表4-2是按職工工資進行的統(tǒng)計分組,下列關于統(tǒng)計分組的說法正確的有()。
甲單位、乙單位月工資的平均數(shù)為()。