A.增量預(yù)算法
B.零基預(yù)算法
C.定期預(yù)算法
D.滾動(dòng)預(yù)算法
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A.培訓(xùn)計(jì)劃的檢查
B.培訓(xùn)人員的素質(zhì)
C.被培訓(xùn)者的要求
D.培訓(xùn)效果的評(píng)估與反饋
A.分析員工培訓(xùn)需求，評(píng)估員工培訓(xùn)結(jié)果
B.分析員工培訓(xùn)需求，實(shí)行員工培訓(xùn)計(jì)劃
C.確定員工培訓(xùn)目標(biāo)，制定員工培訓(xùn)計(jì)劃
D.實(shí)行員工培訓(xùn)計(jì)劃，評(píng)估員工培訓(xùn)結(jié)果
A.容易導(dǎo)致"近親繁殖"
B.容易導(dǎo)致企業(yè)部門(mén)之間或員工之間的矛盾
C.不利于工作創(chuàng)新
D.員工在面對(duì)新崗位時(shí)需要較長(zhǎng)的"調(diào)整期"
A.通過(guò)員工招聘，可以為空缺職位找到合適的人選
B.通過(guò)員工招聘，可以改善企業(yè)的員工結(jié)構(gòu)
C.通過(guò)員工招聘，可以樹(shù)立良好的企業(yè)形象
D.通過(guò)員工招聘，可以節(jié)省企業(yè)的管理費(fèi)用
A.合作開(kāi)發(fā)
B.結(jié)合開(kāi)發(fā)
C.引進(jìn)開(kāi)發(fā)
D.自行研制開(kāi)發(fā)
最新試題
在企業(yè)人力資源管理中，哪種方式通常用于激勵(lì)員工和提高員工的工作滿意度（）？
在企業(yè)運(yùn)營(yíng)管理中，哪種技術(shù)通常用于提高生產(chǎn)線的自動(dòng)化水平和生產(chǎn)效率（）？
在企業(yè)國(guó)際化經(jīng)營(yíng)中，哪種方式涉及企業(yè)在國(guó)外設(shè)立研發(fā)中心以利用當(dāng)?shù)氐目萍假Y源和人才（）？
在企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃中，哪個(gè)步驟涉及對(duì)戰(zhàn)略實(shí)施結(jié)果的評(píng)估和反饋（）？
在企業(yè)運(yùn)營(yíng)管理中，哪種方式強(qiáng)調(diào)通過(guò)減少浪費(fèi)和提高效率來(lái)實(shí)現(xiàn)成本節(jié)約（）？
在企業(yè)國(guó)際化經(jīng)營(yíng)中，哪種方式涉及企業(yè)通過(guò)與國(guó)外企業(yè)合作共同開(kāi)發(fā)和生產(chǎn)產(chǎn)品（）？
在企業(yè)創(chuàng)新管理中，哪個(gè)環(huán)節(jié)主要負(fù)責(zé)將創(chuàng)新想法轉(zhuǎn)化為實(shí)際的產(chǎn)品或服務(wù)（）？
在企業(yè)市場(chǎng)營(yíng)銷中，哪種策略通常涉及通過(guò)提供額外價(jià)值來(lái)吸引和留住客戶（）？
在企業(yè)運(yùn)營(yíng)管理中，哪種方式強(qiáng)調(diào)通過(guò)優(yōu)化流程、減少浪費(fèi)來(lái)提高生產(chǎn)效率（）？
在企業(yè)運(yùn)營(yíng)管理中，哪種方法主要用于提高生產(chǎn)效率和降低成本（）？