A.300萬元
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A.150萬元
B.160萬元
C.170萬元
D.180萬元
A.不確定性
B.固定性、附屬性
C.獨立性及分散性
D.固定性、獨立性及合伙性
最新試題
()是一種一部分由業(yè)務(wù)部門歸檔,如承保業(yè)務(wù)的函電、合同文本和出險通知等,另一部分由會計部門歸檔的歸檔方式。
()是保險公司建立分出業(yè)務(wù)的基礎(chǔ)。
下列選項中,()屬于確定比例再保險合同承保額應(yīng)考慮的因素。
()是分出分保管理程序中關(guān)鍵的一環(huán),是履行分保協(xié)議和條款的憑據(jù),也是分保實務(wù)中最繁重的一項工作。
合同分保的安排與臨時分保安排相比具有()的優(yōu)點。
()制定的"標(biāo)準(zhǔn)合同條款"是目前國際上再保險合同普遍應(yīng)用的仲裁條款。
有一賠款超過500萬元以后的1000萬元的責(zé)任險超賠分保合同?,F(xiàn)發(fā)生賠款1000萬元,賠付時的通貨膨脹率比合同生效時的通貨膨脹率增加了25%。接24題,如果該超賠分保合同中訂立有通貨膨脹條款,分保接受人應(yīng)賠付()。
一個賠付率超賠合同規(guī)定,賠付率超過75%以后的50%,由接受公司負(fù)責(zé),并規(guī)定120萬元為賠付限額。分出公司的凈保費收入為200萬元,已發(fā)生賠款為160萬元。閱讀下列材料,回答下列問題:假設(shè)已發(fā)生賠款為300萬元,則接受公司的賠款為()。
()是分出業(yè)務(wù)部門中對業(yè)務(wù)進(jìn)行組織分析、制定與修改條款的人員。
一個賠付率超賠合同規(guī)定,賠付率超過75%以后的50%,由接受公司負(fù)責(zé),并規(guī)定120萬元為賠付限額。分出公司的凈保費收入為200萬元,已發(fā)生賠款為160萬元。閱讀下列材料,回答下列問題:假設(shè)已發(fā)生賠款為280萬元,則分出公司的賠款為()。