農(nóng)村富不富，主要看干部。

實(shí)施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略，必須正確處理好增強(qiáng)群眾獲得感和適應(yīng)發(fā)展階段的關(guān)系，要堅(jiān)持盡力而量力而行，不能提脫離實(shí)際的目標(biāo)，更不能搞形式主義和“形象工程”。

農(nóng)業(yè)農(nóng)村農(nóng)民問(wèn)題是關(guān)系國(guó)計(jì)民生的根本性問(wèn)題。沒(méi)有農(nóng)業(yè)農(nóng)村的現(xiàn)代化，就沒(méi)有國(guó)家的現(xiàn)代化。

現(xiàn)階段，無(wú)論城鎮(zhèn)居民還是農(nóng)村居民，對(duì)農(nóng)產(chǎn)品的質(zhì)和量的需求，都已經(jīng)得到了較好滿足。

鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略實(shí)施的七條“之路”中，首先要走好的是（）。

鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略實(shí)施規(guī)劃要求對(duì)村莊進(jìn)行分類，可將其分為（）。

我國(guó)鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略目標(biāo)分為三個(gè)階段，到2020年的目標(biāo)是（）。

實(shí)施鄉(xiāng)村文化振興的主體是駐村干部。

實(shí)施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略，走城鄉(xiāng)融合之路要求我們（）。

鄉(xiāng)村振興，人才是關(guān)鍵。要積極培養(yǎng)本土人才，鼓勵(lì)外出能人返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)，鼓勵(lì)大學(xué)生村官扎根基層，為鄉(xiāng)村振興提供人才保障。