A.自尊需要
B.情感需要
C.自我實(shí)現(xiàn)的需要
D.以上都不是
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A.泰勒
B.甘特
C.福特
D.吉爾布雷斯
A.適當(dāng)豐富員工工作內(nèi)容
B.改善工作條件和環(huán)境
C.給員工更多的晉升機(jī)會(huì)
D.及時(shí)評(píng)選并嘉獎(jiǎng)先進(jìn)
A.企業(yè)的組織結(jié)構(gòu)
B.企業(yè)的任務(wù)、目標(biāo)、策動(dòng)力
C.企業(yè)的優(yōu)勢(shì)、弱點(diǎn)、機(jī)遇、威脅
D.企業(yè)與多變的環(huán)境相適應(yīng)
A.參公管理制度
B.勞動(dòng)合同管理制度
C.競(jìng)崗聘用制度
D.勞動(dòng)聘用制度
A.集權(quán)與分權(quán)緊密結(jié)合的統(tǒng)分管理
B.政府對(duì)事業(yè)單位進(jìn)行企業(yè)化管理
C.以經(jīng)濟(jì)利益和效率作為追求的目標(biāo)
D.國(guó)家對(duì)事業(yè)單位進(jìn)行集中統(tǒng)一管理
最新試題
企業(yè)單位實(shí)行的人事管理制度是()。
使事業(yè)單位組織對(duì)社會(huì)和集體的需求做出及時(shí)反應(yīng),社會(huì)通過(guò)自己的內(nèi)在機(jī)制為社會(huì)成員提供公共物品和服務(wù)的事業(yè)單位管理模式是()。
在組織規(guī)模一定的條件下,管理層次越少,其管理幅度就會(huì)()。
在我國(guó)現(xiàn)行的行政管理體制下,下列部門(mén)中承擔(dān)政府內(nèi)部事務(wù)管理職能的部門(mén)是()。
新組建的團(tuán)隊(duì),通過(guò)一段時(shí)間的磨合,各成員間表現(xiàn)得更加默契,領(lǐng)導(dǎo)給予了團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)金,這體現(xiàn)了管理學(xué)的激勵(lì)原理。
公共管理過(guò)程有指揮、控制、激勵(lì)、協(xié)調(diào)等環(huán)節(jié),任何一個(gè)環(huán)節(jié)缺失都會(huì)導(dǎo)致公共服務(wù)低效。下列屬于協(xié)調(diào)缺失的是()。
行政許可作為事先對(duì)經(jīng)濟(jì)和社會(huì)活動(dòng)進(jìn)行干預(yù)的一項(xiàng)重要的行政權(quán)力和管理方式,其設(shè)定必須特別慎重。下列選項(xiàng)中,哪些屬于設(shè)定行政許可應(yīng)遵循的原則()
某縣與其所屬的企業(yè)管理處聯(lián)合發(fā)文,就鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)占用耕地一事發(fā)出通知。下列表述正確的是()。
加強(qiáng)社會(huì)建設(shè)要加快形成源頭治理、動(dòng)態(tài)管理、應(yīng)急處置相結(jié)合的社會(huì)管理機(jī)制。
下列屬于網(wǎng)絡(luò)時(shí)代管理溝通的特征的有()。