單項選擇題莫妮卡(Monica)的老板允許她無需詢問任何人就可以立刻做出她認為重要的任何決策。莫妮卡的老板是()領導風格。
A.自由放任式風格
B.獨裁式風格
C.民主式風格
D.實踐式風格
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1.單項選擇題杰瑞德(Jared)的老板鼓勵員工參與決策過程,但不允許員工有完全的自由隨意行事。她是()領導風格。
A.君王式
B.獨裁式
C.自由放任式
D.民主式
2.單項選擇題哪種領導風格傾向于集權與單邊決策()。
A.文化式風格
B.獨裁式風格
C.民主式風格
D.自由放任式風格
3.單項選擇題愛荷華大學的研究討論了除()之外的所有領導風格。
A.自由放任式
B.民主式
C.仁慈式
D.獨裁式
4.單項選擇題領導行為理論預示()是可能的。
A.從人群中分辨出領導者
B.個人通過培訓成為領導者
C.解釋成功的領導者為什么成功
D.排除無效的領導者
5.單項選擇題領導的行為理論重點研究()。
A.有效的領導者是誰
B.有效的領導者有何特征
C.如何識別有效的領導者
D.有效的領導者做什么
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下列不屬于具體性計劃的優(yōu)點的是()
題型:單項選擇題
下列關于機械式組織和有機式組織的表述,不正確的是()
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管理道德的前慣例層次決策的依據(jù)是()
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()組織結構也稱為U形結構,以專業(yè)職能作為劃分部門的基礎,在各級管理人員之下根據(jù)業(yè)務需要設立職能機構和人員,協(xié)助其從事職能管理工作。
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