勞動(dòng)合同的（）是勞動(dòng)合同的核心部分，雙方當(dāng)事人必須認(rèn)真對(duì)待。

為了從根本上解決拖欠農(nóng)民工工資的問題，應(yīng)建立（）。

以下屬于農(nóng)民工權(quán)益中發(fā)展權(quán)的是（）。

施工過程中質(zhì)量控制的交底內(nèi)容包括（）。

人力資源管理的（）理論思想是必須實(shí)行強(qiáng)制手段，進(jìn)行嚴(yán)格的領(lǐng)導(dǎo)和控制。

下列屬于農(nóng)民工就業(yè)服務(wù)中勞動(dòng)力流出地的勞務(wù)輸出服務(wù)的是（）。

根據(jù)建設(shè)部159號(hào)令中關(guān)于資質(zhì)許可的規(guī)定，資質(zhì)證書有效期為（）。

單項(xiàng)勞務(wù)分包合同額超過企業(yè)注冊(cè)資本金的（），提請(qǐng)備案的勞務(wù)分包合同不予辦理備案。

成本加成合同的風(fēng)險(xiǎn)主要由承包方承擔(dān)。

本案中分包商只能以（）形式向勞務(wù)公司支付合同價(jià)款。