靈活就業(yè)主要是指在（）方面不同于傳統(tǒng)主流就業(yè)方式的各種就業(yè)形式的總稱。

信訪工作調查的步驟首先應進行（）。

人力資源管理的（）理論思想是必須實行強制手段，進行嚴格的領導和控制。

成本加成合同的風險主要由承包方承擔。

本案中如果勞務公司確實無力支付工人工資，可以由（）解決。

勞動合同的（）是勞動合同的核心部分，雙方當事人必須認真對待。

稅后利潤的分配原則不包括（）。

普通混凝土按照用途分類包括（）。

勞動合同中的協(xié)商約定保守商業(yè)秘密的條款中競業(yè)限制期不得超過（）。

《社會保險行政爭議處理辦法》規(guī)定，下列（）情況下公民可以直接向勞動保障行政部門申請行政復議。