單項選擇題美國克萊斯勒汽車公司宣布自己是美國“三大汽車公司之一”，從市場定位角度來看，它采用的是()市場定位方式。
A.迎強定位
B.避強定位
C.攀龍附鳳
D.甘居“第二”
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1.單項選擇題()是指企業(yè)力圖回避與目標市場上現(xiàn)有的實力最強或較強的競爭者的直接對抗，即避開強者，將本企業(yè)的產(chǎn)品定位于市場上某些空白領(lǐng)域或縫隙之處。
A.迎強定位
B.避強定位
C.比附定位
D.競爭性定位
2.單項選擇題生產(chǎn)者市場細分的標準與消費者市場細分的標準相同的有()。
A.最終用戶
B.產(chǎn)品應(yīng)用
C.追求利益
D.用戶要求
3.單項選擇題通常情況下，穩(wěn)定型企業(yè)或?qū)嵙Ρ∪醯闹行∑髽I(yè)多以()市場機會為主。
A.問題型市場機會
B.穩(wěn)妥型市場機會
C.理想型市場機會
D.風險型市場機會
4.單項選擇題采用“市場機會潛在吸引力與成功概率分析矩陣”進行市場機會的價值分析，成功概率高、潛在吸引力低的屬于()市場機會。
A.問題型市場機會
B.穩(wěn)妥型市場機會
C.理想型市場機會
D.風險型市場機會
5.單項選擇題()的狀況影響和決定著企業(yè)的生存能力以及為消費者提供商品和服務(wù)的能力與水平。
A.企業(yè)自身
B.分銷組織
C.分銷機構(gòu)
D.原材料供應(yīng)者
最新試題
人力資源管理是對企業(yè)中的人力資源進行有效的開發(fā)、合理配置、充分利用和科學管理的過程。人力資源管理部門在企業(yè)中也占據(jù)著舉足輕重的作用，它負責企止人員的智力開發(fā)、教育培訓、調(diào)動人員的工作積極性等?？傊肆Y源管理過程是一個比較重要的工作。請分析企業(yè)人力資源管理的過程。
題型：問答題
企業(yè)戰(zhàn)略管理的層次不包括（）。
題型：多項選擇題
企業(yè)管理咨詢與診斷
題型：名詞解釋
簡述企業(yè)戰(zhàn)略管理咨詢與診斷的內(nèi)容。
題型：問答題
市場營銷環(huán)境分析包括（）。
題型：多項選擇題
實施經(jīng)營組織改進方案，要經(jīng)過（）。
題型：多項選擇題
組織管理咨詢
題型：名詞解釋
詳細設(shè)計報告的演示需要注意的有（）。
題型：多項選擇題
企業(yè)戰(zhàn)略選擇的成長方式有哪些？
題型：問答題
企業(yè)財務(wù)管理經(jīng)營決策成本分析有哪些方面？
題型：問答題