單項選擇題企業(yè)績效管理的原則與習慣是通過()來呈現(xiàn)的。
A.考評者與被考評者
B.績效指標
C.考評程序與方法
D.考評結(jié)果
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1.單項選擇題體現(xiàn)績效管理系統(tǒng)的戰(zhàn)略導(dǎo)向功能的是()
A.考評者與被考評者
B.績效指標
C.考評程序與方法
D.考評結(jié)果
2.單項選擇題績效管理系統(tǒng)的運行方式是()
A.橫向分工
B.縱向分解
C.橫向分解
D.橫向分工與縱向分解
3.單項選擇題企業(yè)管理中實施考評的客體是()
A.被考評者
B.績效指標
C.考評者
D.考評結(jié)果
4.單項選擇題()的順利完成也就是意味著企業(yè)戰(zhàn)略目標的實現(xiàn)。
A.績效指標
B.考評對象
C.考評方法和程序
D.考評結(jié)果
5.單項選擇題績效管理系統(tǒng)的各組成要素中,屬于主體因素的是()
A.考評者與被考評者
B.績效指標
C.考評程序與方法
D.考評結(jié)果
最新試題
下面關(guān)于審核人力資源管理費用預(yù)算的說法正確的是()。
題型:多項選擇題
績效考評的正確性、可靠性、有效性,主要受到以下哪些制約和影響?()
題型:多項選擇題
為使組織能夠最有效率地實現(xiàn)其經(jīng)營目標,根據(jù)目前的管理理論和實踐,企業(yè)組織機構(gòu)的設(shè)置應(yīng)遵循()。
題型:多項選擇題
下列哪項不屬于職業(yè)安全衛(wèi)生標準的特點?()
題型:多項選擇題
勞動定員所規(guī)定的是某類崗位人員配置的()。
題型:多項選擇題
關(guān)于市場薪酬調(diào)查,下列說法正確的有()。
題型:多項選擇題
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題型:多項選擇題
行為導(dǎo)向型客觀考評方法中,關(guān)鍵事件法的缺點是()。
題型:多項選擇題
以下哪些屬于薪酬職能的范圍?()
題型:多項選擇題
以下屬于組織內(nèi)部的考評主體有哪些?()
題型:多項選擇題