我國(guó)公有制的主體地位主要體現(xiàn)在()
①公有資產(chǎn)在各行各業(yè)中占優(yōu)勢(shì)
②公有資產(chǎn)在社會(huì)總資產(chǎn)中占優(yōu)勢(shì)
③混合所有制經(jīng)濟(jì)中,國(guó)有經(jīng)濟(jì)成分占優(yōu)勢(shì)地位
④國(guó)有經(jīng)濟(jì)控制國(guó)民經(jīng)濟(jì)命脈,對(duì)國(guó)民經(jīng)濟(jì)起主導(dǎo)作用
A.①②
B.①③
C.②④
D.③④
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A.我國(guó)減少國(guó)有資本的數(shù)量,大力發(fā)展非公有制經(jīng)濟(jì)
B.國(guó)有企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力下降,市場(chǎng)占有率降低
C.在關(guān)系國(guó)民經(jīng)濟(jì)命脈的重要行業(yè)和關(guān)鍵領(lǐng)域,國(guó)有經(jīng)濟(jì)必須占支配地位
D.國(guó)有資本只有流動(dòng)起來(lái),才能煥發(fā)生機(jī)與活力
A.生產(chǎn)決定消費(fèi)的方式
B.居民的消費(fèi)心理發(fā)生改變
C.消費(fèi)對(duì)生產(chǎn)有反作用
D.居民的消費(fèi)結(jié)構(gòu)不斷改善
不同容量平板電腦iPad的銷售價(jià)格不同,我們?cè)究赡苤恍枰?6GB容量的電腦‘再加100美元就變4倍’,這下子我們內(nèi)心的聲音又要響起了:“會(huì)不會(huì)我以后需要很大容量啊,這么劃算不買實(shí)在是可惜”。于是很多人買了64GB的iPad,可是真正使用到的容量卻不到一半。材料告訴我們()
①在現(xiàn)實(shí)生活中很多人缺乏理性的消費(fèi)觀
②抓住人們的消費(fèi)心理是品牌營(yíng)銷的關(guān)鍵
③性能、價(jià)格是影響消費(fèi)心理的重要因素
④生產(chǎn)決定消費(fèi),容量大更能滿足消費(fèi)需求
A.①③
B.②③
C.②④
D.①④
最新試題
2014年,國(guó)務(wù)院正式公布了《關(guān)于深化考試招生制度改革的實(shí)施意見》。提出了考試招生制度改革相關(guān)的18項(xiàng)具體改革任務(wù)與措施。這意味著我國(guó)考試招生制度改革向“攻堅(jiān)區(qū)”和“深水區(qū)”發(fā)起了總攻,標(biāo)志著考試招生制度改革開始了新的征途,為建設(shè)人力資源強(qiáng)國(guó)和中華民族偉大復(fù)興的中國(guó)夢(mèng)提供強(qiáng)有力的人才支撐。2015年6月,安徽公布考試招生制度改革總方案,2017年啟動(dòng),2020年實(shí)施。試分析深化考試招生制度改革的經(jīng)濟(jì)生活依據(jù)。
閱讀材料,完成下列要求。根據(jù)國(guó)際經(jīng)驗(yàn),人均GDP達(dá)到10000美元左右,消費(fèi)需求增長(zhǎng)將從生存型、數(shù)量型向發(fā)展型、享受型轉(zhuǎn)變。2014年,中國(guó)人均GDP已經(jīng)超過(guò)10000美元,消費(fèi)需求也將進(jìn)入業(yè)態(tài)創(chuàng)新、產(chǎn)品創(chuàng)新、服務(wù)創(chuàng)新、技術(shù)創(chuàng)新、商業(yè)模式創(chuàng)新的“新常態(tài)”發(fā)展階段。2015年上半年,最終消費(fèi)支出拉動(dòng)GDP增長(zhǎng)4.2個(gè)百分點(diǎn),貢獻(xiàn)率為60%,比上年同期提高5.7個(gè)百分點(diǎn)。在投資需求和凈出口需求增速明顯回落的情況下,消費(fèi)發(fā)揮了經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)“穩(wěn)定器”作用,有力支持了宏觀經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)增長(zhǎng),避免了經(jīng)濟(jì)加速下滑局面的發(fā)生。結(jié)合材料和所學(xué)經(jīng)濟(jì)知識(shí),分析消費(fèi)需求進(jìn)入“新常態(tài)”對(duì)我國(guó)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)“穩(wěn)定器”的作用。
小王有50萬(wàn)元閑置資金,根據(jù)材料請(qǐng)你幫他設(shè)計(jì)一個(gè)合理的投資方案,并簡(jiǎn)要說(shuō)明理由。
2015年7月發(fā)布《國(guó)務(wù)院關(guān)于積極推進(jìn)“互聯(lián)網(wǎng)+”行動(dòng)的指導(dǎo)意見》,其中普惠金融與其它11項(xiàng)被納為“互聯(lián)網(wǎng)+行動(dòng)”的重點(diǎn)領(lǐng)域,隨后人民銀行等十部門發(fā)布《關(guān)于促進(jìn)互聯(lián)網(wǎng)金融健康發(fā)展的指導(dǎo)意見》,而P2P自2007年引入中國(guó)來(lái),經(jīng)過(guò)多年的摸索和本土化裂變,已經(jīng)成長(zhǎng)為互聯(lián)網(wǎng)金融中最重要的門類,然而其監(jiān)管細(xì)則至今未出臺(tái)。政策的默許鼓勵(lì),加上2014年以來(lái)資本市場(chǎng)對(duì)網(wǎng)絡(luò)金融概念的熱捧和P2P行業(yè)本身的圈錢效應(yīng),各類資本雨后春筍般進(jìn)軍P2P并衍生出各類變種,在現(xiàn)實(shí)操作中,早就越過(guò)了央行所界定的“個(gè)體和個(gè)體之間通過(guò)互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)實(shí)現(xiàn)的直接借貸”這一范疇,而實(shí)際走向了非法集資和沒(méi)有牌照資質(zhì)、存款準(zhǔn)備金、存貸比限制、存款保險(xiǎn)、內(nèi)控系統(tǒng)的網(wǎng)絡(luò)銀行。運(yùn)用市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的知識(shí),分析我國(guó)應(yīng)怎樣引導(dǎo)互聯(lián)網(wǎng)金融行業(yè)健康有序的發(fā)展。
2015年1月1日,《中央管理企業(yè)負(fù)責(zé)人薪酬制度改革方案》正式實(shí)施。首批72家央企負(fù)責(zé)人的薪酬結(jié)構(gòu)由基本年薪加績(jī)效,改為基本年薪、績(jī)效年薪加任期激勵(lì)收入。總的收入不超過(guò)在職員工平均工資的7-8倍,任期激勵(lì)收入不超過(guò)年薪高水平的30%。對(duì)于年度或任期考核評(píng)價(jià)不合格的央企負(fù)責(zé)人,將不得領(lǐng)取績(jī)效年薪和任期激勵(lì)收入。結(jié)合材料和所學(xué)經(jīng)濟(jì)知識(shí),分析國(guó)家改革央企負(fù)責(zé)人薪酬制度的重要意義。
閱讀分析材料,據(jù)此完成下列要求:2015年“海爾”集團(tuán)全球營(yíng)業(yè)額再突破1000億元,2013年就已成為中國(guó)第一個(gè)千億級(jí)規(guī)模的自主品牌。“海爾”在不同的發(fā)展時(shí)期,分別確立了名牌戰(zhàn)略、多元化戰(zhàn)略和國(guó)際化戰(zhàn)略,一次次地抓住了發(fā)展機(jī)遇;“海爾”設(shè)立了中央研究院等核心技術(shù)機(jī)構(gòu),持續(xù)推進(jìn)技術(shù)創(chuàng)新與產(chǎn)品創(chuàng)新,強(qiáng)化核心競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì),20年來(lái)平均每天為用戶開發(fā)兩個(gè)新產(chǎn)品;海爾集團(tuán)以其質(zhì)量、完善的服務(wù)、良好的信譽(yù),贏得了市場(chǎng)和客戶。結(jié)合材料,運(yùn)用經(jīng)濟(jì)生活的有關(guān)知識(shí),分析“海爾”是如何經(jīng)營(yíng)成功的?
4G指的是第四代移動(dòng)電話行動(dòng)通信標(biāo)準(zhǔn),是第四代移動(dòng)通信技術(shù)。2014年是互聯(lián)網(wǎng)進(jìn)入中國(guó)第二十年,也是中國(guó)的4G元年。隨著4G時(shí)代的到來(lái),我們采用了混合主網(wǎng)的方式,截止7月份,我們已經(jīng)建了超過(guò)40萬(wàn)個(gè)基站,覆蓋全國(guó)300個(gè)城市,相當(dāng)于3G基站的總數(shù)。二是峰值的下載速率達(dá)到100M,相比過(guò)去3G,增加了10倍?;ヂ?lián)網(wǎng)可以拓展的空間更大了,在生活和商務(wù)方面都會(huì)有很大的發(fā)展。有了4G以后,又回到互聯(lián)網(wǎng)上,所有終端都可以連接到互聯(lián)網(wǎng)上。這不僅是增加了客戶數(shù),而是互聯(lián)網(wǎng)的時(shí)間拉長(zhǎng)、空間拉開,能夠產(chǎn)生很多新的應(yīng)用,最直接的影響,像高清視頻、流行音樂(lè)、移動(dòng)游戲,這幾個(gè)方面的業(yè)務(wù)發(fā)展是非常明顯的,而且給更多的創(chuàng)業(yè)者帶來(lái)很多機(jī)會(huì)。通過(guò)網(wǎng)絡(luò)的提速,給更多的消費(fèi)者帶來(lái)更便利、價(jià)格更優(yōu)惠的服務(wù)。這個(gè)時(shí)候進(jìn)入創(chuàng)新領(lǐng)域,如果是上市公司的話,資本市場(chǎng)的估值一定是迅速增長(zhǎng)的趨勢(shì)。結(jié)合材料,運(yùn)用經(jīng)濟(jì)生活知識(shí)分析4G時(shí)代的到來(lái)對(duì)我國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展所起的作用。
蘋果公司是全球第一大手機(jī)生產(chǎn)商、全球最大的PC廠商,也是市值最大的上市公司,其核心業(yè)務(wù)是電子科技產(chǎn)品,在高科技企業(yè)中以創(chuàng)新而聞名。2014年10月,蘋果再度問(wèn)鼎最具價(jià)值品牌。蘋果公司采用高度聚焦的產(chǎn)品戰(zhàn)略、嚴(yán)格的過(guò)程控制、突破式的創(chuàng)新和持續(xù)的市場(chǎng)營(yíng)銷。波士頓咨詢服務(wù)公司共調(diào)查了全球各行業(yè)的940名高管,其中有25%的人認(rèn)為蘋果是全球最具創(chuàng)新精神的企業(yè)。結(jié)合材料說(shuō)明公司要取得成功必須具備哪些因素?
《中共中央關(guān)于制定國(guó)民經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展第十二個(gè)五年規(guī)劃的建議》站在歷史的新高度,從戰(zhàn)略全局出發(fā),明確提出了“十二五”規(guī)劃的指導(dǎo)思想、總體思路、目標(biāo)任務(wù)、重大舉措,描繪了我國(guó)在新世紀(jì)第三個(gè)五年經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的宏偉藍(lán)圖,是今后五年我國(guó)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的重要指導(dǎo)性文件?!督ㄗh》指出:要進(jìn)一步完善社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制,為適應(yīng)政府職能轉(zhuǎn)變,完善社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制作出貢獻(xiàn)。運(yùn)用《經(jīng)濟(jì)學(xué)常識(shí)》的知識(shí)回答以下問(wèn)題:完善社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制的主要任務(wù)是什么?
2014年全國(guó)高校畢業(yè)生人數(shù)727萬(wàn)人,再創(chuàng)歷史新高,被冠以“更難就業(yè)季”稱號(hào)。一方面是大學(xué)生就業(yè)難,另一方面是企業(yè)招工難,兩難問(wèn)題為什么會(huì)奇怪地同時(shí)存在?調(diào)查顯示,一些跟風(fēng)報(bào)考的管理、外貿(mào)、制造等熱門專業(yè),畢業(yè)生嚴(yán)重過(guò)剩,就業(yè)遇冷;一些畢業(yè)生的實(shí)際工作能力達(dá)不到企業(yè)要求;有的畢業(yè)生希望工作“有錢又有閑”,有的只愿意到大型國(guó)企或事業(yè)單位找一份“穩(wěn)定而體面”的工作。結(jié)合材料,說(shuō)明大學(xué)生應(yīng)該樹立怎樣的就業(yè)觀念。