單項選擇題企業(yè)進行人力資源規(guī)劃、員工招聘、培訓、績效考評等人力資源管理活動時的基本依據(jù)是()。

A.職務說明書
B.公司戰(zhàn)略
C.財務預算
D.組織結(jié)構(gòu)


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1.單項選擇題在職務分析中,車間主任是一個()。

A.職位
B.職務
C.任務
D.一項工作

2.單項選擇題借助人員變動矩陣,預測企業(yè)內(nèi)部人力資源供給量的方法是()。

A.德爾菲法
B.管理人員接續(xù)計劃
C.馬爾可夫模型
D.轉(zhuǎn)換比率分析法

4.單項選擇題德爾菲法的主要特點是()。

A.面對面討論
B.集體討論
C.匿名問卷
D.簽寫問卷

5.單項選擇題適合于對人力資源需求長期趨勢進行預測的方法是()。

A.移動平均法
B.回歸分析法
C.指數(shù)平滑法
D.德爾菲法

最新試題

某企業(yè)銑床車間生產(chǎn)某種產(chǎn)品,該產(chǎn)品的提前期為10天,車間的平均日產(chǎn)量為120臺,那么該車間該產(chǎn)品的提前量為()臺。

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長期股權(quán)投資決策中,投資項目的盡職調(diào)查及可行性論證風險屬于()

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某項目進行到終結(jié)期時,固定資產(chǎn)殘值收入為80萬元,收回墊支的流動資產(chǎn)投資1080萬,企業(yè)所得稅稅率為25%,則該項目的終結(jié)現(xiàn)金流量為()萬元。

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若M 公司定向發(fā)普通股給N 公司毀東收購N 公司帶來的財務影響為()。

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把品牌分為生產(chǎn)資料品牌和生活資料品牌是按照()來劃分的。

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根據(jù)產(chǎn)品的整體概念,屬于形式產(chǎn)品的產(chǎn)品要素有()。

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