職工應當參加基本養(yǎng)老保險，由（）和（）共同繳納基本養(yǎng)老保險費。

下列哪項是不能用失業(yè)保險基金的（）。

事業(yè)單位工作人員退休后工作年限滿35年的，退休費按本人退休前崗位工資和薪金工資之和的（）比例計發(fā)。

（）是指企業(yè)及其職工在依法參加基本養(yǎng)老保險的基礎上，自愿建立的補充養(yǎng)老保險制度，建立企業(yè)年金，應當按照《企業(yè)年金試行辦法》的規(guī)定執(zhí)行。

企業(yè)年金基金由企業(yè)繳費、員工個人繳費、（）三部分組成。

生育保險待遇包括（）和（）。生育津貼按照職工所在用人單位上年度職工月平均工資計發(fā)。

因工傷發(fā)生的下列費用，按照國家規(guī)定由用人單位支付：（一）治療工傷期間的工資福利；（二）（）；（三）終止或者解除勞動合同時，應當享受的一次性傷殘就業(yè)補助金。

職業(yè)年金基金采用（）方式管理。

以下人員中不能參加城鄉(xiāng)居民基本醫(yī)療保險的是（）。

基本養(yǎng)老金由（）和（）組成。