A.獨(dú)立性思維
B.創(chuàng)新性思維
C.嚴(yán)密性思維
D.實(shí)踐性思維
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你可能感興趣的試題
A、分析式思考
B、概念式思考
C、沖擊與影響
D、關(guān)系的建立
A、創(chuàng)新精神與創(chuàng)新能力
B、多元復(fù)合的實(shí)踐能力
C、獲取信息和資源的商務(wù)技能
D、獨(dú)特的個(gè)性化
A.創(chuàng)新的需要
B.人類進(jìn)步的需要
C.科學(xué)發(fā)展的需要
D.新事物誕生的需要
A、勝任力是影響一個(gè)人大部分工作的一些有關(guān)知識(shí)、技能和態(tài)度，它們與工作的績(jī)效緊密相連
B、勝任力是可以通過(guò)廣泛接受的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行測(cè)量
C、勝任力包括外顯勝任力和內(nèi)隱勝任力。外顯勝任力中社會(huì)角色、個(gè)性、態(tài)度等影響勝任力的直接發(fā)揮
D、勝任力是可以通過(guò)培訓(xùn)和發(fā)展加以改善和提高
A.外部定勢(shì)
B.內(nèi)部定勢(shì)
C.個(gè)人定勢(shì)
D.組織定勢(shì)
最新試題
虛擬團(tuán)隊(duì)面臨各種挑戰(zhàn)和問(wèn)題。
2020年7月，教育部發(fā)布《嚴(yán)格核查2020屆高校畢業(yè)生就業(yè)數(shù)據(jù)的通知》指出，“（）”等屬于“自由職業(yè)”，符合高校畢業(yè)生就業(yè)統(tǒng)計(jì)指標(biāo)。
某煤礦公司的經(jīng)理辭職后，參照其他公司模式組件一家網(wǎng)絡(luò)公司。這種創(chuàng)業(yè)類型屬于（）。
在A-U創(chuàng)新模型中，產(chǎn)品創(chuàng)新在（）頻率較高。
一般而言，創(chuàng)業(yè)經(jīng)營(yíng)能力包括經(jīng)營(yíng)管理的基本要素是人、財(cái)、物。
誰(shuí)是企業(yè)專利戰(zhàn)略研究的最終決策人（）。
（）是組織和個(gè)人取得最佳業(yè)績(jī)的現(xiàn)代管理方法，它以人為中心，以成果為標(biāo)準(zhǔn)。
我國(guó)的人才強(qiáng)國(guó)戰(zhàn)略是哪一年提出的？（）
開(kāi)放思維屬于團(tuán)隊(duì)建設(shè)動(dòng)力因素。
在構(gòu)思階段，偉大的產(chǎn)品來(lái)源于偉大的創(chuàng)意，（）是開(kāi)發(fā)新產(chǎn)品的關(guān)鍵。