A.公司戰(zhàn)略規(guī)劃
B.顧客意見越來越重要
C.職位說明書
D.市場/同行/競爭對手
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A.業(yè)績的提高
B.提高工作效率
C.向心力的提高
D.有效的管理工具
A.最大限度科學(xué)配置勞動用工
B.組織考核的依據(jù)
C.減少違章和事故
D.提高工作效率和質(zhì)量
A.S——Special
B.M——Measurable
C.A——Attainable
D.R——Relevant
A.是管理者通過激勵機制的作用,把企業(yè)組織或管理者的目標(biāo),轉(zhuǎn)化成被管理者的目標(biāo),以實現(xiàn)由自我控制達成整體協(xié)調(diào)控制的一種管理技術(shù)
B.目標(biāo)管理不是目標(biāo)的管理
C.目標(biāo)管理是目標(biāo)的管理
D.目標(biāo)管理是對實現(xiàn)目標(biāo)的過程的管理
A.實現(xiàn)依法治企
B.謀求最高效率
C.建立協(xié)調(diào)高效的管理秩序
D.管理經(jīng)驗的總結(jié)、提高、延續(xù)
最新試題
代發(fā)單位變更公章或預(yù)留印鑒時,除了按規(guī)定辦理變更手續(xù),在驗印系統(tǒng)中做印鑒變更處理外,還需重新簽訂協(xié)議。
不具備冠字號碼識別記錄功能的取款機、存取款一體機能夠?qū)崿F(xiàn)現(xiàn)鈔冠字號碼與付出鈔取款機的關(guān)聯(lián),應(yīng)張貼();具備冠字號碼識別記錄功能的取款機、存取款一體機可記錄冠字號碼且能與業(yè)務(wù)進行匹配,應(yīng)張貼();柜面可根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)生及冠字號碼記錄時間進行人工匹配,實現(xiàn)冠字號碼與業(yè)務(wù)的匹配,應(yīng)張貼()。
客戶在柜面辦理結(jié)算卡取現(xiàn),可以由代辦人出示持卡人和代辦人有效身份證件辦理。
應(yīng)嚴(yán)格聯(lián)系電話號碼與身份證件號碼的對應(yīng)關(guān)系,對于單位批量開戶的情形,可以視情況預(yù)留財務(wù)人員的聯(lián)系電話。
下列屬于全行統(tǒng)一的重要會計崗位的為()。
當(dāng)天難以查清的出納長短款項,應(yīng)根據(jù)掛賬金額的審批處理權(quán)限逐級上報審批后暫列()科目核算。
營業(yè)終了,經(jīng)辦人員應(yīng)對保管的重要空白憑證與系統(tǒng)打印的柜員憑證尾箱表核對相符并換人復(fù)核后雙人加鎖封包,將重要空白憑證入庫或保險柜保管。
可以通過云開戶開立下列哪些賬戶()。
單位辦理定期存款提前支取或部分支取時,還應(yīng)出具單位公函,說明提前支取存款的原因,并加蓋單位公章,由柜臺經(jīng)辦人員核印。
重要空白憑證的庫管人員可以視情況保管重要會計業(yè)務(wù)印章。