A.一種具有明確的目的性、自覺(jué)性和堅(jiān)定性的職業(yè)選擇的態(tài)度和行為,對(duì)一個(gè)人職業(yè)目標(biāo)和擇業(yè)動(dòng)機(jī)起著決定性的作用
B.一成不變的,每個(gè)人的都一樣
C.人生價(jià)值觀
D.可有可無(wú)
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A.價(jià)值觀會(huì)隨著一個(gè)人的經(jīng)歷以及年紀(jì)的變化而產(chǎn)生變化
B.價(jià)值觀沒(méi)有對(duì)錯(cuò)之分,可以不用理會(huì)
C.價(jià)值觀貫穿于整個(gè)人生,支配著人的行為、態(tài)度、信念、理想等
D.有了正確的價(jià)值觀,我們就能對(duì)人生的意義、生命的價(jià)值做出合理的判斷,并了解客觀自我的生存意義,可以在此基礎(chǔ)上進(jìn)行自我定向、自我設(shè)計(jì),找到正確、科學(xué)的自我發(fā)展、自我實(shí)現(xiàn)的道路
A.教師
B.金融工作者
C.礦工
D.政府官員
A.工作“混一天是一天”
B.商業(yè)賄賂,合同回扣在生意場(chǎng)上是常見(jiàn)的,收點(diǎn)回扣無(wú)可厚非
C.努力認(rèn)真工作,積極進(jìn)取
D.自身形象不好,悲觀封閉
A.只是明星大咖的事
B.公益活動(dòng)不是一個(gè)人的事,也不是一群人的事,它是和千千萬(wàn)萬(wàn)人息息相關(guān)的事
C.是有錢(qián)人的事
D.是街坊鄰居的事
A.可以升華我們的心靈
B.加強(qiáng)我們的勞動(dòng)觀念
C.幫助我們樹(shù)立正確的人生觀、價(jià)值觀
D.以上都是
最新試題
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職業(yè)幸福感一般與下面()因素相關(guān)。
管理階層跳槽的原因都是因?yàn)樾劫Y沒(méi)有達(dá)到他們的要求。
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