A.計(jì)時(shí)工資
B.計(jì)件工資
C.利潤(rùn)分享制度
D.基本工資
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A.退休金
B.養(yǎng)老保險(xiǎn)
C.帶薪假期
D.企業(yè)自定義的健康保險(xiǎn)
A.家庭生產(chǎn)量是家務(wù)勞動(dòng)時(shí)間和從市場(chǎng)中購(gòu)入的物品和服務(wù)的函數(shù)
B.家庭生產(chǎn)量是余暇時(shí)間的函數(shù)
C.家務(wù)勞動(dòng)時(shí)間是個(gè)人偏好和余暇時(shí)間的函數(shù)
D.家務(wù)勞動(dòng)時(shí)間是市場(chǎng)中物品和服務(wù)的價(jià)格的函數(shù)
A.高工資率所帶來(lái)的替代效應(yīng)在高學(xué)歷女性中發(fā)揮著比收入效應(yīng)更大的作用
B.高工資率所帶來(lái)的收入效應(yīng)在高學(xué)歷女性中發(fā)揮著比替代效應(yīng)更大的作用
C.信息不對(duì)稱(chēng)
D.個(gè)人偏好原因
A.流動(dòng)成本
B.可變成本
C.準(zhǔn)固定成本
D.固定成本
A.勞動(dòng)供給者的偏好
B.勞動(dòng)供給者追求效用最大化
C.勞動(dòng)供給者的生理要求
D.勞動(dòng)供給者追求利潤(rùn)最大化
最新試題
勞動(dòng)力需求的工資彈性等于1時(shí)，稱(chēng)其為（）彈性。
下面不屬于對(duì)工資水平影響的企業(yè)外部因素的是（）
根據(jù)勞動(dòng)供給者方面的理由，勞動(dòng)時(shí)間是有上限的，這主要是因?yàn)椋ǎ?/p>
未經(jīng)價(jià)格指數(shù)修正過(guò)的貨幣工資稱(chēng)為（）。
下面屬于實(shí)物支付的是（）
勞動(dòng)力流動(dòng)最直接、最主要的動(dòng)因在于增加（）。
下列哪個(gè)選項(xiàng)不屬于一級(jí)勞動(dòng)力市場(chǎng)特征？（）
在現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)學(xué)中，工會(huì)被看成（）壟斷者。
為補(bǔ)償勞動(dòng)負(fù)效用引起的生理和心理?yè)p失而設(shè)立的津貼， 統(tǒng)稱(chēng)為（）津貼。
關(guān)于我國(guó)目前勞動(dòng)力流動(dòng)的主要流向，下列哪個(gè)選項(xiàng)的論述是不正確的？（）