多項選擇題薪酬業(yè)務(wù)循環(huán)審計目標包括證實（）。

A.薪酬業(yè)務(wù)的真實性和完整性
B.薪酬業(yè)務(wù)的合法性
C.工資結(jié)算的正確性
D.工資使用完整性
E.賬務(wù)處理正確性


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1.單項選擇題審查某企業(yè)“應(yīng)付職工薪酬—職工福利”項目，發(fā)現(xiàn)其中列支“應(yīng)交個人所得稅”對此項業(yè)務(wù)的調(diào)整分錄應(yīng)為（）。

A.借記"其他應(yīng)付款貸”貸記"應(yīng)付職工薪酬—職工福利"
B.借記"其他應(yīng)收款—應(yīng)收個人所得稅"貸記"應(yīng)付職工薪酬—職工福利"
C.借記"其他應(yīng)收款—應(yīng)收個人所得稅"貸記"應(yīng)付職工薪酬—工資"
D.借記"其他應(yīng)交款”貸記"應(yīng)付職工薪酬—職工福利"

2.單項選擇題審查職工福利費，確定被審計單位提取的職工福利的依據(jù)應(yīng)當是（）。

A.生產(chǎn)成本
B.工資總額
C.利潤總額
D.資本總額

3.單項選擇題審查被審計單位工資總額真實性的要點是（）。

A.比較本年度各個月份工資變動情況
B.審查工資總額各組成項目的真實性
C.審查代扣代繳款項的正確性
D.核對工資分配的正確性

4.單項選擇題對薪酬業(yè)務(wù)循環(huán)進行審計時，審計人員可以通過觀察與詢問進行審查的是（）。

A.考勤、薪酬結(jié)算和薪酬發(fā)放職責(zé)是否相互分離
B.薪酬費用賬務(wù)處理是否正確
C.各種津貼和補貼發(fā)放標準是否合規(guī)
D.職工薪酬在財務(wù)報表中的披露是否正確

最新試題

審計人員進行分析，對被審計單位不同事業(yè)部的利潤進行趨勢分析，發(fā)現(xiàn)s事業(yè)部的利潤增長較大。經(jīng)初步測試，了解到該事業(yè)部管理模式和生產(chǎn)規(guī)模都沒有變化，根據(jù)以上情況，利潤增長最有可能源自（）

題型：單項選擇題

被審計單位2007年利潤總額有較大增長，以下各種情況下利潤存在舞弊的事項可能有（）

題型：多項選擇題

針對現(xiàn)金流量表內(nèi)容的特殊性，須采用一些專門的審計方法不包括（）

題型：單項選擇題

審查資產(chǎn)負債表編制的正確性和編制方法的合規(guī)性主要采用（）

題型：多項選擇題

對外提供合并財務(wù)報表時，下列有關(guān)關(guān)聯(lián)方披露的提法中，正確的是（）

題型：單項選擇題

評審內(nèi)部控制時，認為被審計單位以下職務(wù)應(yīng)分離的有（）。

題型：多項選擇題

對關(guān)聯(lián)方交易審查時，審計人員應(yīng)當重點審查（）

題型：單項選擇題

審計人員為了核實被審計單位列示于資產(chǎn)負債表上的固定資產(chǎn)價值的真實性和正確性，常要審查的內(nèi)容包括（）

題型：多項選擇題

下列各項控制方式’不屬于報表編制程序控制的是（）

題型：單項選擇題

審查中發(fā)現(xiàn)被審計單位將下列子公司納入了合并范圈，其中不正確的是（）

題型：單項選擇題