多項選擇題對企業(yè)文化的考評是可以量化的，一般我們可以將企業(yè)文化分解為（）三大類指標。
A.企業(yè)利潤
B.企業(yè)價值觀
C.企業(yè)行為規(guī)范
D.企業(yè)形象
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1.多項選擇題企業(yè)品牌文化通常具有一致性以及以下（）特性。
A.間接性
B.獨特性
C.層次性
D.關(guān)聯(lián)性
2.多項選擇題品牌文化的主要作用是建立產(chǎn)品或服務(wù)與目標消費者之間的關(guān)系，因而它需要關(guān)注（）問題。
A.品牌成熟度
B.品牌知名度
C.品牌美譽度
D.品牌忠誠度
3.多項選擇題品牌文化結(jié)構(gòu)可分為三個層次，分別是（）。
A.物質(zhì)層
B.行為層
C.形象層
D.理念層
4.多項選擇題企業(yè)精神文化的制約要素包含的子要素有（）。
A.企業(yè)規(guī)劃
B.企業(yè)制度
C.企業(yè)信念
D.企業(yè)倫理
5.多項選擇題企業(yè)行為文化的構(gòu)成要素有（）。
A.基礎(chǔ)要素
B.核心要素
C.顯性要素
D.隱性要素
最新試題
企業(yè)員工的工作效率源于企業(yè)的價值（）
題型：單項選擇題
企業(yè)文化的惟一性標準
題型：名詞解釋
提出“一切含靈之物，本性都有追求幸福的趨向”這一論斷的是（）。
題型：單項選擇題
為打造優(yōu)秀企業(yè)團隊的目的，形成企業(yè)團隊精神，在建設(shè)企業(yè)文化規(guī)范系統(tǒng)中要推行（）
題型：單項選擇題
企業(yè)文化的穩(wěn)定性標準
題型：名詞解釋
企業(yè)文化的教育既要從企業(yè)實際工作出發(fā)，適應(yīng)社會的實踐情況和實際需要，同時又要引導(dǎo)企業(yè)員工遵循企業(yè)文化規(guī)范。這體現(xiàn)了企業(yè)文化教育的（）
題型：單項選擇題
“當(dāng)代輿論監(jiān)督”，其實是督促企業(yè)具有（）
題型：單項選擇題
著名的管理咨詢公司麥肯錫是一家（）
題型：單項選擇題
企業(yè)經(jīng)理層在生產(chǎn)經(jīng)營管理過程中不斷追求卓越的具體表現(xiàn)有（）
題型：多項選擇題
企業(yè)文化的來源中，居于主導(dǎo)地位的應(yīng)該是（）
題型：單項選擇題