A.當(dāng)勞動力市場實現(xiàn)均衡的時候
B.當(dāng)勞動力市場偏離均衡的時候
C.當(dāng)生產(chǎn)效率高的行業(yè)向生產(chǎn)效率低的行業(yè)轉(zhuǎn)移勞動力時
D.當(dāng)不同行業(yè)出現(xiàn)不同的工資率時
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A.缺乏彈性
B.無彈性
C.為單位彈性
D.富有彈性
A.勞動投入的數(shù)量
B.資本投入的數(shù)量
C.科技投入的數(shù)量
D.勞動與資本要素的價格
A.勞動者家庭或個人
B.政府或公共部門
C.行業(yè)工會
D.企業(yè)或雇主
A.研究對象或現(xiàn)象“是什么”的問題
B.如何認(rèn)識研究對象或現(xiàn)象的客觀事實
C.研究對象或現(xiàn)象“應(yīng)該是什么”的問題
D.揭示研究對象或現(xiàn)象內(nèi)在構(gòu)成要素及其之間的普遍聯(lián)系
最新試題
工會談判力用公式可以表示為:資方預(yù)期不同意的代價/()。
國家對最低工資標(biāo)準(zhǔn)的動態(tài)調(diào)整方式包括()
家庭成員配置自己時間資源的方式有三種:市場工作、()和閑暇。
以職業(yè)隔離為基礎(chǔ)的歧視理論,也稱()。
家庭的內(nèi)部分工理論建立在()的新家庭經(jīng)濟學(xué)的基礎(chǔ)上。
在單位時期和一定統(tǒng)計范圍內(nèi)勞動者平均工資的數(shù)額,稱為()
在理想的、完全競爭的勞動力市場上,均衡的市場工資率由()決定。
“奧肯法則”指出,失業(yè)率每增加1%,實際國民生產(chǎn)總值會減少多少左右?()
未經(jīng)價格指數(shù)修正過的貨幣工資稱為()。
下列哪個選項不屬于一級勞動力市場特征?()