問答題簡要回答企業(yè)特殊培訓的成本補償途徑。
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1.問答題簡述資本存量的增加對勞動力需求的影響。
2.名詞解釋勞動的機會成本
3.多項選擇題現(xiàn)代市場經(jīng)濟條件下，勞動關(guān)系的特征主要有（）
A.勞動是勞動關(guān)系的基礎(chǔ)，也是勞動關(guān)系的實質(zhì)與內(nèi)容
B.勞動關(guān)系具有人身關(guān)系屬性和財產(chǎn)關(guān)系屬性相兼有的特點
C.勞動關(guān)系具有平等性
D.勞動關(guān)系具有隸屬性
E.勞動關(guān)系的當事人由其在生產(chǎn)過程中的地位所決定而具有特定性
4.多項選擇題在下列勞動報酬的支付方式中，屬于福利的有（）
A.帶薪休假
B.免費工作餐
C.失業(yè)保險
D.免費或優(yōu)惠服務
E.加班補貼
5.多項選擇題一般來說，影響勞動力參與率的因素有（）
A.教育年限
B.教育成本
C.人口總量
D.保險與保障制度的完善程度
E.經(jīng)濟周期波動
最新試題
新古典學派認為（）因素決定了勞動力市場的運行結(jié)果。
題型：填空題
下面不屬于對工資水平影響的企業(yè)外部因素的是（）
題型：單項選擇題
未經(jīng)價格指數(shù)修正過的貨幣工資稱為（）。
題型：填空題
根據(jù)勞動供給者方面的理由，勞動時間是有上限的，這主要是因為（）
題型：單項選擇題
下面屬于實物支付的是（）
題型：單項選擇題
國家對最低工資標準的動態(tài)調(diào)整方式包括（）
題型：單項選擇題
以職業(yè)隔離為基礎(chǔ)的歧視理論，也稱（）。
題型：填空題
在現(xiàn)代經(jīng)濟學中，工會被看成（）壟斷者。
題型：填空題
一般用兩種方法來評估人力資本投資決策，分別是（）法和內(nèi)部收益率法。
題型：填空題
“奧肯法則”指出，失業(yè)率每增加1％，實際國民生產(chǎn)總值會減少多少左右？（）
題型：單項選擇題