下列對養(yǎng)老金信托的描述中,正確的是()。
(1)養(yǎng)老金信托財產(chǎn)產(chǎn)權(quán)游離期最長,社會公益性最強
(2)委托人(員工)也是受益人,具有特殊的監(jiān)督作用
(3)受托人對于受托的養(yǎng)老金計劃財產(chǎn)具有自由處分權(quán)
(4)受托人必須是合規(guī)的、審慎的
A.(1)(2)(3)
B.(1)(2)(4)
C.(1)(3)(4)
D.(2)(3)(4)
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李先生于30歲參加了A公司的企業(yè)年金計劃,請問下列哪些時點他可以提取企業(yè)年金賬戶中的個人賬戶余額()。
(1)李先生年滿60歲退休
(2)李先生在40歲時由A公司跳槽到B公司,B公司沒有設(shè)立企業(yè)年金計劃
(3)李先生45歲和太太去美國定居生活
(4)李先生38歲去美國留學五年
A.(1)(2)
B.(2)(4)
C.(3)(4)
D.(1)(3)
下列關(guān)于企業(yè)年金計發(fā)辦法和待遇支付方式的描述中,正確的是()。
(1)根據(jù)自主自由原則由企業(yè)年金方案做出規(guī)定,并經(jīng)過員工個人認可
(2)支付方式包括一次性提款、購買年金產(chǎn)品以及混合支付等
(3)職工在達到國家規(guī)定的退休年齡時,必須從本人企業(yè)年金個人賬戶中一次性領(lǐng)取企業(yè)年金
(4)職工未達到國家規(guī)定的退休年齡的(出境定居人員除外),不得從個人賬戶中提前提取資金
A.(1)(3)
B.(2)(4)
C.(3)(4)
D.(2)(3)
A.10萬元
B.60萬元
C.12萬元
D.4萬元
某企業(yè)年金基金凈值為人民幣1000萬元,在進行基金管理的過程中相關(guān)法律主體有如下做法,其中符合《企業(yè)年金基金管理試行辦法》規(guī)定的是()。
(1)為確保更高收益,受托人委托一家在境外注冊的金融機構(gòu)為投資管理人
(2)資產(chǎn)托管人每年收取人民幣2萬元作為管理費
(3)為方便管理,選擇同一家金融機構(gòu)擔任投資管理人與托管人
(4)投資管理人從當期收取的管理費中,提取20%作為企業(yè)年金基金投資管理風險準備金
A.(1)(3)
B.(1)(4)
C.(2)(3)
D.(2)(4)
A.50%的銀行定期儲蓄,50%的貨幣市場基金
B.50%的投資性保險,50%的國債
C.30%的可轉(zhuǎn)換債,50%的儲蓄,20%的貨幣市場基金
D.30%的貨幣市場基金,50%的國債、20%的股票
最新試題
預(yù)計健康風險時,所需數(shù)據(jù)包括()。(1)生存概率(2)發(fā)病概率(3)生病時的醫(yī)療費用(4)疾病致死概率
下列是關(guān)于企業(yè)年金基金風險準備金的表述,正確的選項是()。(1)投資管理人必須開立專門用于存放從投資管理人投資管理費中提取的投資管理風險準備金的投資管理風險準備金賬戶。(2)風險準備金專項用于彌補投資管理人管理的每個投資組合發(fā)生的企業(yè)年金基金投資虧損,投資管理人不得將風險準備金轉(zhuǎn)存定期存款的存款證實書和存單用于任何質(zhì)押和轉(zhuǎn)讓。(3)當企業(yè)年金基金投資管理風險準備金余額達到企業(yè)年金基金財產(chǎn)凈值的10%時,可以不再提取。(4)企業(yè)年金基金投資風險準備金來自于企業(yè)年金基金投資收益,以專門賬戶儲存用于彌補企業(yè)年金基金投資的虧損。
下列關(guān)于企業(yè)年金計發(fā)辦法和待遇支付方式的描述中,正確的是()。(1)根據(jù)自主自由原則由企業(yè)年金方案做出規(guī)定,并經(jīng)過員工個人認可(2)支付方式包括一次性提款、購買年金產(chǎn)品以及混合支付等(3)職工在達到國家規(guī)定的退休年齡時,必須從本人企業(yè)年金個人賬戶中一次性領(lǐng)取企業(yè)年金(4)職工未達到國家規(guī)定的退休年齡的(出境定居人員除外),不得從個人賬戶中提前提取資金
某企業(yè)年金管理人擬設(shè)定企業(yè)年金投資組合,根據(jù)《企業(yè)年金基金管理試行辦法》(23號令)以下哪個選項是比較合適的選擇?()
某企業(yè)年金基金凈值為人民幣1000萬元,在進行基金管理的過程中相關(guān)法律主體有如下做法,其中符合《企業(yè)年金基金管理試行辦法》規(guī)定的是()。(1)為確保更高收益,受托人委托一家在境外注冊的金融機構(gòu)為投資管理人(2)資產(chǎn)托管人每年收取人民幣2萬元作為管理費(3)為方便管理,選擇同一家金融機構(gòu)擔任投資管理人與托管人(4)投資管理人從當期收取的管理費中,提取20%作為企業(yè)年金基金投資管理風險準備金
根據(jù)【國發(fā)(2005)38號】文件規(guī)定,制度“新人”基本養(yǎng)老金水平支付標準要考慮當?shù)厣夏甓绕骄べY水平、本人指數(shù)化月平均繳費工資水平和繳費年限、個人賬戶余額等因素,這種養(yǎng)老金計劃屬于()。
某位老人目前的生活成本和消費特點為:維持基本生活,沒有特別的重大需求。這個階段應(yīng)該屬于老人退休生活的()。
已知某企業(yè)養(yǎng)老金計劃規(guī)定,雇主按照個人年薪酬的7%繳費,計入員工個人賬戶,年末向托管銀行供款,按國債年利5%計息。小王參加了該計劃,當前賬戶余額為3萬元,年薪為80000元,一年后他離開公司時的企業(yè)年金個人賬戶余額為()元。
增加營養(yǎng)膳食、日常保健、娛樂、境內(nèi)旅游和親朋聚會的費用;維持小康生活的現(xiàn)金約1500元/月/人;住中檔老年公寓(如2人房間,自理日常生活或計時服務(wù))。這樣的老人消費水平屬于()。
企業(yè)年金計劃信息披露的主要內(nèi)容包括()(1)企業(yè)年金計劃的主要內(nèi)容及重大變化(2)經(jīng)審計的企業(yè)年金基金年度財務(wù)會計報告(3)企業(yè)年金基金投資及資產(chǎn)的管理信息,企業(yè)年金基金的賬戶信息(4)可能對計劃管理產(chǎn)生影響的重大事項報告