A、社會(huì)
B、政府
C、雇主
D、雇員
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A、失業(yè)保險(xiǎn)制度
B、失業(yè)保障制度
C、失業(yè)救助制度
D、失業(yè)保險(xiǎn)制度與失業(yè)救助制度并存
A、醫(yī)療康復(fù)
B、職業(yè)康復(fù)
C、心理康復(fù)
D、社會(huì)康復(fù)
A、醫(yī)療康復(fù)
B、職業(yè)康復(fù)
C、心理康復(fù)
D、社會(huì)康復(fù)
A、醫(yī)療康復(fù)
B、職業(yè)康復(fù)
C、心理康復(fù)
D、社會(huì)康復(fù)
A、摩擦性
B、結(jié)構(gòu)性
C、周期性
D、季節(jié)性
最新試題
從世界各國(guó)社會(huì)保障基金籌集情況看,以下()是各國(guó)在籌集社會(huì)保障基金時(shí)應(yīng)遵循的原則。
社會(huì)保障的基本任務(wù)是()。
()是唯一向具有勞動(dòng)能力者支付保險(xiǎn)的險(xiǎn)種。
社會(huì)保障是國(guó)家和政府對(duì)公民()的手段。
庇古認(rèn)為一國(guó)福利水平取決于該國(guó)()水平。
社會(huì)保障的保障性是指社會(huì)成員在遇到生存風(fēng)險(xiǎn)時(shí),社會(huì)保障能夠保障社會(huì)成員()的需要。
請(qǐng)結(jié)合所學(xué)社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)的相關(guān)知識(shí),分析以上案例。
2010年,小李高中畢業(yè)后到一家工廠工作。一天,阿亮在工作中不慎受傷,由于單位沒(méi)有給他繳納工傷保險(xiǎn),阿亮住院期間的醫(yī)藥費(fèi)都是由單位墊付。幾個(gè)月后,阿亮等來(lái)的卻是老板已抽逃資金不知所蹤的消息。請(qǐng)問(wèn):小李這種情況該如何處理?
化解風(fēng)險(xiǎn)給社會(huì)成員所造成損失的措施主要包括()。
工傷保險(xiǎn)實(shí)行共同責(zé)任制。()