多項選擇題工傷認定的條件是()

A.工作時間
B.工作性質(zhì)
C.工作場所
D.工作狀態(tài)
E.工作原因


你可能感興趣的試題

1.多項選擇題勞務(wù)分包隊伍綜合評價考評項目中屬否決項目的是()

A.未進行入場教育
B.未積極配合政府和項目部妥善處理突發(fā)事件
C.未按規(guī)定完成人員備案
D.未按要求及時、足夠支付工人工資,引發(fā)糾紛或群體性事件
E.未按要求做好安全防護工作,發(fā)生傷亡事故

2.多項選擇題勞務(wù)分包隊伍綜合評價勞務(wù)管理項目的檢查標準包括是否建立健全統(tǒng)一的()

A.考勤表
B.生產(chǎn)計劃表
C.工資表
D.相關(guān)臺賬
E.進度計劃表

5.多項選擇題勞務(wù)工資糾紛應(yīng)急預(yù)案中,各項目部勞務(wù)管理人員要認真觀察本項目作業(yè)人員的(),認真做好思想政治工作。

A.人員流動動態(tài)
B.思想動態(tài)
C.異常動態(tài)
D.平時動態(tài)
E.工作動態(tài)

最新試題

產(chǎn)量定額是指在一定的生產(chǎn)技術(shù)和生產(chǎn)組織條件下,某工種、某種技術(shù)等級的工人小組或個人,在單位時間內(nèi)(工日)應(yīng)完成合格產(chǎn)品的數(shù)量。

題型:判斷題

建筑集團公司使用勞務(wù)隊伍3000人以上要設(shè)置至少一名專職勞務(wù)管理人員。

題型:判斷題

施工勞動力的類型主要有企業(yè)自有工人、勞務(wù)企業(yè)工人和勞務(wù)派遣工人3種類型。

題型:判斷題

承包人應(yīng)當根據(jù)勞務(wù)分包合同履行進度情況,于每月25日前在勞務(wù)分包合同管理信息系統(tǒng)上填報上個月相關(guān)合同履行數(shù)據(jù)。

題型:判斷題

用人單位應(yīng)當保證勞動者每周至少休息1天。

題型:判斷題

簡述保護農(nóng)民工合法權(quán)益的主要措施。

題型:問答題

簡述勞務(wù)工人實名管理的作用。

題型:問答題

因國際貨物買賣合同和技術(shù)進出口合同爭議提起訴訟或者申請仲裁的期限為5年,自當事人知道或者應(yīng)當知道其權(quán)利受到侵害之日起計算。

題型:判斷題

企業(yè)對于員工應(yīng)掌握的知識培訓課程應(yīng)由人力資源管理部門和主管部門共同完成,分工協(xié)作并相互督促。

題型:判斷題

按照《勞動和社會保障部關(guān)于工傷保險費率問題的通知》的現(xiàn)行規(guī)定,用人單位屬一類行業(yè)的,按行業(yè)基準費率繳費,不實行費率浮動;用人單位屬二、三類行業(yè)的,費率實行浮動。

題型:判斷題