單項選擇題某工程承包作業(yè)2000平方米,計劃每平方米單位用工5個工日,每個工日單價50元,計劃工期250天,計劃勞動生產(chǎn)率指數(shù)為125%。計劃工資總額為()
A.30萬
B.40萬
C.50萬
D.60萬
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1.單項選擇題某工程承包作業(yè)2000平方米,計劃每平方米單位用工5個工日,每個工日單價50元,計劃工期250天,計劃勞動生產(chǎn)率指數(shù)為125%。計劃平均人數(shù)為()
A.30人
B.40人
C.50人
D.60人
2.單項選擇題某工程承包作業(yè)2000平方米,計劃每平方米單位用工5個工日,每個工日單價50元,計劃工期250天,計劃勞動生產(chǎn)率指數(shù)為125%。計劃用工總工日為()
A.4000工日
B.6000工日
C.8000工日
D.10000工日
3.多項選擇題用人單位與勞動者發(fā)生勞動爭議,當事人可以依法申請()、提起訴訟。
A.強制解決
B.調(diào)解
C.判決
D.鑒定
E.仲裁
4.多項選擇題處理勞務糾紛的法律依據(jù)主要有()等法律及各省市有關(guān)勞務管理的相關(guān)文件。
A.建筑法
B.安全生產(chǎn)法
C.勞動法
D.合同法
E.勞動合同法
5.多項選擇題勞務糾紛的性質(zhì)有()
A.偶發(fā)性
B.多發(fā)性
C.經(jīng)濟利益主導性
D.地域集中性
E.矛盾激化性
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簡述勞務人員身份、職業(yè)資格核驗的通用要求。
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安全生產(chǎn)教育必須以答卷形式進行考試,考試合格后方可上崗,否則清退出場。
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簡述勞務工人實名管理的作用。
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請從勞務管理角度分析該事件中各方處理不妥的地方,并給出規(guī)范勞務管理、防止極端群體性事件發(fā)生的建議。
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不能認定為有效勞務分包合同的幾種情況是什么。
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