A.美國的理查德•帕斯卡爾
B.日本的大島國雄
C.美國的盧桑斯
D.英國的密勒
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A.《質(zhì)量計劃》
B.《Z理論——美國企業(yè)界怎樣迎接日本的挑戰(zhàn)》
C.《管理突破》
D.《質(zhì)量控制手冊》
A.組織文化
B.朱蘭主張
C.質(zhì)量計劃
D.質(zhì)量控制和質(zhì)量改進(jìn)三位一體
A.托馬斯•彼得斯和小羅伯特•沃特曼
B.大衛(wèi)•柯林斯和辛西婭•蒙哥馬利
C.格雷•哈默爾和普拉哈拉德
D.彼得•圣吉和佛睿特斯
A.托馬斯•彼得斯和沃倫•華士曼
B.大衛(wèi)•柯林斯和辛西婭•蒙哥馬利
C.托馬斯•彼得斯和大衛(wèi)•柯林斯
D.托馬斯•彼得斯和辛西婭•蒙哥馬利
A.流程的規(guī)劃、設(shè)計
B.供應(yīng)商的選擇
C.采購
D.供應(yīng)鏈下的庫存管理
最新試題
下列關(guān)于機(jī)械式組織和有機(jī)式組織的表述,不正確的是()
錢德勒認(rèn)為,戰(zhàn)略發(fā)展的第一階段是()
社會責(zé)任古典觀的代表人物是諾貝爾經(jīng)濟(jì)學(xué)獎得主()
下列人員中,以參謀身份從事管理的是()
信息的溝通和傳遞速度比較快,但主管對下屬的監(jiān)督和協(xié)調(diào)控制難度較大的組織結(jié)構(gòu)形式是()
扁平結(jié)構(gòu)和錐形結(jié)構(gòu)的劃分反映了()
在環(huán)境較為不確定時,任務(wù)多樣且多變,無法進(jìn)行程序化決策時,組織結(jié)構(gòu)設(shè)計可采?。ǎ?/p>
下列選項中不屬于個人特征對道德影響的因素是()
下面不屬于管理道德類型的是()
伍德沃德等人根據(jù)制造業(yè)技術(shù)的復(fù)雜程度將技術(shù)劃分成若干類,其中定制產(chǎn)品采用的技術(shù)是()