A.計(jì)量模型假設(shè)條件太多,與實(shí)踐不符
B.歷史數(shù)據(jù)積累不足,數(shù)據(jù)真實(shí)性難以保障
C.計(jì)算機(jī)系統(tǒng)無法支持復(fù)雜的模型運(yùn)算
D.計(jì)量模型運(yùn)算運(yùn)用數(shù)理知識(shí)較多,難以掌握
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A.存款準(zhǔn)備金
B.存款保險(xiǎn)
C.經(jīng)濟(jì)資本
D.資本充足率
A.能夠滿足內(nèi)部需求以及監(jiān)管問詢的要求
B.要能夠生成客制化數(shù)據(jù),適應(yīng)監(jiān)管要求變化,適應(yīng)組織架構(gòu)變化和新業(yè)務(wù)
C.銀行應(yīng)該能夠獲取和匯總整個(gè)集團(tuán)的所有重要風(fēng)險(xiǎn)數(shù)據(jù)
D.銀行生成的匯總風(fēng)險(xiǎn)數(shù)據(jù)應(yīng)該有針對性地滿足壓力/危機(jī)情境下風(fēng)險(xiǎn)管理報(bào)告的需要
A.風(fēng)險(xiǎn)偏好是商業(yè)銀行全面風(fēng)險(xiǎn)管理體系的重要組成部分
B.商業(yè)銀行在制定戰(zhàn)略規(guī)劃時(shí),應(yīng)保持戰(zhàn)略規(guī)劃與風(fēng)險(xiǎn)偏好的協(xié)調(diào)一致
C.風(fēng)險(xiǎn)偏好指標(biāo)值在設(shè)定過程中,應(yīng)主要考慮監(jiān)管者的期望
D.風(fēng)險(xiǎn)偏好需要有效傳導(dǎo)至各實(shí)體、條線
A.獨(dú)立性要求內(nèi)部審計(jì)人員不能把對其他事物的判斷凌駕于對審計(jì)事物的判斷之上
B.獨(dú)立性是指內(nèi)部審計(jì)活動(dòng)獨(dú)立于他們所審查的活動(dòng)之外
C.內(nèi)部審計(jì)部門在一個(gè)特定的組織中,享有經(jīng)費(fèi)、人事、內(nèi)部管理、業(yè)務(wù)開展等方面的相對獨(dú)立性
D.審計(jì)人員在審計(jì)活動(dòng)中不受任何來自外界的干擾,獨(dú)立自主地開展審計(jì)工作
A.風(fēng)險(xiǎn)管理部門具備足夠的職權(quán)、資源以及與董事會(huì)進(jìn)行直接溝通的渠道
B.設(shè)置獨(dú)立的風(fēng)險(xiǎn)管理部門
C.風(fēng)險(xiǎn)管理部門薪酬與業(yè)務(wù)條線收入掛鉤
D.風(fēng)險(xiǎn)管理部門以獨(dú)立于業(yè)務(wù)部門的報(bào)告路線直接向高管層和董事會(huì)報(bào)告業(yè)務(wù)的風(fēng)險(xiǎn)狀況
最新試題
根據(jù)商業(yè)銀行風(fēng)險(xiǎn)管理的最佳實(shí)踐,下列關(guān)于風(fēng)險(xiǎn)管理部門職能的描述,恰當(dāng)?shù)氖牵ǎ?/p>
()是指通過系統(tǒng)化的方法發(fā)現(xiàn)商業(yè)銀行所面臨的風(fēng)險(xiǎn)種類和性質(zhì)。
下列關(guān)于商業(yè)銀行內(nèi)部審計(jì)獨(dú)立性的表述,錯(cuò)誤的是()。
當(dāng)風(fēng)險(xiǎn)分散之后仍有較大的風(fēng)險(xiǎn)存在時(shí),商業(yè)銀行可使用()方法將風(fēng)險(xiǎn)轉(zhuǎn)嫁出去。
商業(yè)銀行風(fēng)險(xiǎn)控制/緩釋策略應(yīng)當(dāng)實(shí)現(xiàn)的目標(biāo)主要有()。
風(fēng)險(xiǎn)管理信息系統(tǒng)應(yīng)當(dāng)()。
操作風(fēng)險(xiǎn)是銀行面臨的一項(xiàng)重要風(fēng)險(xiǎn),商業(yè)銀行應(yīng)為抵御操作風(fēng)險(xiǎn)造成的損失安排()。
商業(yè)銀行在制定風(fēng)險(xiǎn)偏好的過程中,應(yīng)考慮的因素包括()。
在風(fēng)險(xiǎn)偏好設(shè)置與實(shí)施過程中,需要注意的內(nèi)容不包括()。
根據(jù)數(shù)據(jù)的來源不同,風(fēng)險(xiǎn)管理信息系統(tǒng)的風(fēng)險(xiǎn)數(shù)據(jù)可以分為()。