多項選擇題經驗估工法，是根據(jù)老工人、施工技術人員和定額員的實踐經驗，并參照有關技術資料，結合施工圖紙、施工工藝、施工技術組織條件和操作方法等進行（）制定定額的方法。

A.分析
B.反復平衡
C.寫實記錄
D.座談討論
E.抽樣調查


你可能感興趣的試題

1.多項選擇題勞動定額是在正常施工（生產）技術組織條件下（）

A.為完成一定量的合格產品所必須的勞動消耗量的標準
B.為完成一定量工作所必須的勞動消耗量的標準
C.預先規(guī)定在單位時間內合格產品的生產數(shù)量
D.預先規(guī)定單位時間內所必須的勞動消耗量
E.單位時間內的工作總量

2.多項選擇題我國從2008年1月1日開始施行的簡稱“兩法”的法律是（）

A.《勞動合同法》
B.《就業(yè)促進法》
C.《勞動法》
D.《憲法》
E.《公司法》

3.多項選擇題患有高血壓、心臟病以及（）等病的人不宜從事建筑業(yè)的工作。

A.重感冒
B.胃病
C.貧血
D.癲癇
E.慢性肝炎

4.多項選擇題實名制管理的主要內容有（）

A.對進場人員花名冊、身份證、勞動合同、崗位技能證書進行備案管理
B.規(guī)范分包單位用工行為、保證其合法用工
C.建立健全企業(yè)實名制管理的規(guī)章制度和監(jiān)督檢查實施到位
D.為項目經理部施工現(xiàn)場勞務作業(yè)的安全管理、治安保衛(wèi)管理提供第一手資料
E.嚴格記錄施工場所工人的出行記錄

5.多項選擇題勞務分包隊伍綜合評價所用的專家意見法包括（）

A.德爾菲法
B.層次分析法
C.模糊綜合評判法
D.打分法
E.圖示法