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單項(xiàng)選擇題員工未辦理任何手續(xù)不到崗工作，按曠工處理，連續(xù)曠工（）天即視為自動(dòng)離職，公司將依法解除勞動(dòng)合同。

A.5
B.3
C.7
D.15

1.單項(xiàng)選擇題新聘員工試用期間辭職的，需提前（）天提出辭職申請；正式員工辭職的，需提前（）天提出辭職申請。

A.7；10
B.3；30
C.3；10
D.7；30

2.單項(xiàng)選擇題管理崗位員工和新聘大學(xué)畢業(yè)生合同期滿績效考評合格的，雙方協(xié)商確定新的勞動(dòng)合同期限，一般不超過（）年。

A.3
B.8
C.5
D.6

3.單項(xiàng)選擇題操作崗位員工，續(xù)簽勞動(dòng)合同期限一般不超過（）年。

A.2
B.3
C.5
D.8

4.單項(xiàng)選擇題各單位要隨時(shí)查閱勞動(dòng)合同臺(tái)帳，對員工勞動(dòng)合同到期的員工，提前（）組織合同期履職情況的績效考評，并填報(bào)《勞動(dòng)合同到期考核表》。

A.2個(gè)月
B.一個(gè)月
C.20天
D.三個(gè)月

5.單項(xiàng)選擇題新員工勞動(dòng)合同的簽訂一般不超過（）年，試用期為1個(gè)月，試用期滿的填報(bào)《新員工試用期滿考核表》。

A.二
B.三
C.五
D.八