A.序時(shí)稽核類(lèi)
B.專(zhuān)項(xiàng)稽核類(lèi)
C.離任離崗審計(jì)類(lèi)
D.管理類(lèi)
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A.稽核測(cè)試
B.序時(shí)稽核
C.專(zhuān)項(xiàng)稽核
D.委托稽核
A.聯(lián)社稽核部門(mén)
B.聯(lián)社科技部門(mén)
C.聯(lián)社人教部門(mén)
D.人行監(jiān)察部門(mén)
A.稽核通知書(shū)
B.稽核實(shí)施方案
C.稽核評(píng)價(jià)
D.稽核工作底稿
A.查庫(kù)時(shí)
B.稽核情況反饋時(shí)
C.稽核進(jìn)點(diǎn)會(huì)談
D.被稽核單位有要求時(shí)
A.稽核準(zhǔn)備→稽核立項(xiàng)→稽核實(shí)施→稽核報(bào)告→稽核處理→稽核跟蹤→資料整理
B.稽核立項(xiàng)→稽核準(zhǔn)備→稽核實(shí)施→稽核報(bào)告→稽核處理→稽核跟蹤→資料整理
C.稽核準(zhǔn)備→稽核立項(xiàng)→稽核處理→稽核實(shí)施→稽核報(bào)告→稽核跟蹤→資料整理
D.稽核立項(xiàng)→稽核準(zhǔn)備→稽核處理→稽核實(shí)施→稽核報(bào)告→稽核跟蹤→資料整理
最新試題
基層行社應(yīng)按照不少于轄內(nèi)員工總數(shù)（）的要求配足配強(qiáng)稽核人員，小規(guī)模行社的稽核人員配置人數(shù)應(yīng)不少于（）人。
書(shū)面資料審計(jì)方法主要有審閱法、核對(duì)法、詳查法、順查法和逆查法。
稽核組長(zhǎng)和成員的名單及分工待進(jìn)點(diǎn)會(huì)談時(shí)依實(shí)際情況再作安排確定。
移位突擊替崗是指各行社對(duì)轄內(nèi)營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)同一工作崗位實(shí)行工作人員異地突擊替崗。
信用社員工在取得稽核資格證或通過(guò)崗位競(jìng)聘的，方可在稽核崗位任職。
稽核審計(jì)系統(tǒng)機(jī)構(gòu)編碼規(guī)則由（）統(tǒng)一編制和維護(hù)。
稽核檢查發(fā)現(xiàn)突擊替崗人員利用突擊替崗期間違規(guī)或超權(quán)限辦理業(yè)務(wù)的，按相關(guān)規(guī)定處罰。
國(guó)家關(guān)于內(nèi)部審計(jì)的法規(guī)和準(zhǔn)則不包括《審計(jì)署關(guān)于內(nèi)部審計(jì)工作的規(guī)定》。
序時(shí)稽核的主要特點(diǎn)是稽核期間的周期性和稽核內(nèi)容的全面性。
突擊替崗頻率、崗位由各行社根據(jù)區(qū)域情況因地制宜地制定計(jì)劃。