單項選擇題采用固定勞務報酬方式支付勞務報酬款的,施工過程中不計算()。

A.機械臺班量
B.管理費
C.材料費
D.工時和工程量


最新試題

用人單位向勞動者支付勞動報酬,這是用人單位的主要義務。()

題型:判斷題

特種作業(yè)人員的配備必須滿足施工需要,并持有有效證件(原籍地、市級勞動部門頒發(fā))和當?shù)貏趧硬块T核發(fā)的特種作業(yè)臨時操作證,持證上崗。()

題型:判斷題

勞務費是指建筑工程總承包企業(yè)或者專業(yè)承包企業(yè)應支付給勞務分包企業(yè)的勞務作業(yè)人工費用。()

題型:判斷題

非全日制用工雙方不得約定試用期。()

題型:判斷題

總包不負責向分包單位發(fā)放規(guī)范或圖集。()

題型:判斷題

工人上崗作業(yè)前必須先進行三級(公司、項目部、班組)安全教育,經(jīng)考試合格后方能上崗作業(yè)。()

題型:判斷題

基本工作時間的長短與工作量的大小成正比。()

題型:判斷題

社會保險的被保險人,必須具備以下兩個條件:一是社會保險的被保險人只能是自然人。法人以及其他社會組織,不能成為社會保險的被保險人。二是社會保險的被保險人一般是具有勞動能力,并有一定收入來源的社會成員。()

題型:判斷題

總承包企業(yè)或?qū)I(yè)施工企業(yè)與不具備相應資質(zhì)的企業(yè)簽訂的勞務分包合同按規(guī)定被認定為無效合同。()

題型:判斷題

勞務工人工資發(fā)放記錄表在工人生活區(qū)要公示五天以上。()

題型:判斷題