判斷題發(fā)包方勞務員根據(jù)勞務分包單位提供的勞務人員信息資料逐一核對,不具備條件的不得使用,不允許進入施工現(xiàn)場。()
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最新試題
當事人一方也可不經(jīng)調(diào)解,而直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁,對仲裁裁決不服的,可以向人民法院提前訴訟。()
題型:判斷題
當對專業(yè)與勞務分包施工企業(yè)進行證書審查不合格時,專業(yè)與勞務分包施工企業(yè)應在()提交相關資料進行復審
題型:單項選擇題
新勞務企業(yè)、作業(yè)隊伍引進必須經(jīng)項目推薦、公司考察、綜合評價和集團審批手續(xù)。()
題型:判斷題
繳納單位未按規(guī)定繳納和代扣代繳社會保險費的,可由勞動保障行政部門、社會保險機構(gòu)、國家銀行、稅務機關責令限期繳納。()
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甲、乙兩方簽訂的《勞務分包合同》是否有效?()
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打印版的勞務資料簽名欄可用印章代替手簽。()
題型:判斷題
勞動爭議委員會可以由誰擔任()
題型:單項選擇題
社會保障費的繳費單位不按規(guī)定申報應繳納的社會保險費數(shù)額的,由社會保險經(jīng)辦機構(gòu)暫時按該單位上月繳費數(shù)額的110%確定應繳費數(shù)額。()
題型:判斷題