A.消退
B.懲罰
C.負強化
D.泛化
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
A.泛化
B.正強化
C.積極刺激
D.有效刺激
A.杠桿動作研究
B.經(jīng)典條件反射
C.獎勵懲罰研究
D.操作條件反射
A.強化
B.消退
C.有效
D.泛化
A.自我
B.超我
C.意識
D.理想自我
A.本我、自我和他我
B.本我、自我和超我
C.無意識、前意識和意識
D.本能自我、現(xiàn)實自我和理想自我
最新試題
一名學生考試失利,因害怕回家被父母責罰,從而離家出走,這屬于應激反應中的()。
學生在知覺幾何圖形的過程中,可以將一些畫得不完整的圖形看作完整圖形,這體現(xiàn)的是知覺的()。
在做測試之前,被試前一晚熬夜趕工作,來到測試地點后頻頻打哈欠,這種情況是不太適合繼續(xù)施測的,可能會導致測驗出現(xiàn)誤差,這一被試誤差來源是()。
在進行心理評估前,主試會先和被評估者適當建立良好的人際關系,在評估過程中,也會注意和對方的交流,這體現(xiàn)了心理評估要求評估者應具有()。
下列關于負性情緒對心身健康的影響說法中,錯誤的是()。
簡述絕望的概念以及針對患者的絕望情緒可采取的護理措施。
小泉有潔癖,平時什么東西都要擦洗很多遍,洗手也要洗很多遍,他明明知道沒有必要,但是仍然忍不住要這么做,心理治療師知道后,決定對小泉采取行為主義的沖擊療法,請結合實際,論述如何對小泉采用沖擊療法?
小王在得知自己胃癌晚期后,積極配合治療,希望能夠通過配合治療延長生存時間,好多陪陪自己的女兒和妻子,此時小王所處的階段是()。
標記獎勵法屬于()
在日常生活和工作中,我們常需要去激勵別人。但往往對甲很有效的激勵方式,對乙就完全不起作用。舉例來說,加薪被認為是最直接有效的激勵方式,但有些人卻重名不重利,因為他們更看重他人的尊重。請根據(jù)需要和需要層次理論,分析如何才能更有效地激勵他人。