A.對汽車事業(yè)永遠(yuǎn)保持激情與好奇心,勇于探索未知的世界
B.敢于打破一切束縛和常規(guī)陋俗,鼓勵(lì)一切有助于為客戶創(chuàng)造價(jià)值的想法和行動(dòng)
C.敢于挑戰(zhàn)自我,迎難而上,不懼怕失敗,永于創(chuàng)新
D.鼓勵(lì)在可承受的風(fēng)險(xiǎn)內(nèi)進(jìn)行大膽嘗試,把失敗當(dāng)成學(xué)習(xí)和成長的機(jī)會(huì)
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A.認(rèn)為改善永無止境,并以改善為樂趣
B.保持謙虛謹(jǐn)慎的心態(tài),不斷改善自身短板,勇于樹立更高標(biāo)準(zhǔn)
C.以苛求的眼光對待以往的工作,樂于從工作中發(fā)現(xiàn)進(jìn)一步改善的空間
D.對改善充滿永不枯竭的熱情和動(dòng)力,在不斷改進(jìn)中學(xué)習(xí)和成長
A.營造個(gè)人發(fā)展、相互尊重、關(guān)愛協(xié)作的氛圍
B.尊重每個(gè)員工的權(quán)益,認(rèn)可每個(gè)人的價(jià)值,鼓勵(lì)員工對企業(yè)忠誠和奉獻(xiàn)
C.建立激烈的競爭環(huán)境,讓每位員工都得到充分發(fā)展
D.坦誠相見、相互關(guān)愛、相互欣賞、主動(dòng)協(xié)作,著力發(fā)揮團(tuán)隊(duì)整體優(yōu)勢
A.洞察客戶的需求,努力完全滿足
B.對客戶的需求做出積極響應(yīng),全力以赴滿足客戶需求
C.通過創(chuàng)造性的工作,努力超出客戶期望,給客戶帶來感動(dòng)和驚喜
D.以客戶為導(dǎo)向,為客戶提供優(yōu)質(zhì)、驚喜的產(chǎn)品和服務(wù)
A.市場驅(qū)動(dòng)
B.戰(zhàn)略前瞻
C.成本領(lǐng)先
D.全員參與
A.2,4
B.2,6
C.3,4
D.3,6
最新試題
企業(yè)文化的中心要素
在西方管理理論的發(fā)展邏輯中,企業(yè)文化管理理論具有三重邏輯地位,具體來說,分別是()。
企業(yè)文化的認(rèn)同性標(biāo)準(zhǔn)
“當(dāng)代輿論監(jiān)督”,其實(shí)是督促企業(yè)具有()
提出“一切含靈之物,本性都有追求幸福的趨向”這一論斷的是()。
下列有關(guān)中西方古代哲學(xué)關(guān)于人是什么的思考的分析中正確的有()。
一般來說,價(jià)值是一個(gè)()。
如何理解企業(yè)文化的概念?
簡述企業(yè)精神與企業(yè)價(jià)值觀、企業(yè)理念的相互關(guān)系。
企業(yè)文化是企業(yè)一筆巨大的無形資產(chǎn),為企業(yè)帶來生產(chǎn)力的發(fā)展和美譽(yù)度的提高,是企業(yè)文化的()