某工程中，由于總承包單位沒(méi)有按時(shí)結(jié)算勞務(wù)分包合同價(jià)款，導(dǎo)致勞務(wù)公司也無(wú)力按時(shí)支付勞務(wù)工人工資。勞務(wù)公司已經(jīng)拖欠了工人3個(gè)月的工資。此事引起了工人的不滿(mǎn)。工人派代表與勞務(wù)公司協(xié)商未果，于是聚集在公司門(mén)口，圍堵討要工資。請(qǐng)根據(jù)背景資料，回答下列問(wèn)題。
本案中工人派代表與勞務(wù)公司先行協(xié)商的做法妥當(dāng)。您可能感興趣的試卷
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某分包商與某勞務(wù)公司之間訂立的勞務(wù)分包合同約定：合同總價(jià)款為86.5萬(wàn)元（任何情況都不再調(diào)整），開(kāi)工前支付預(yù)付款10萬(wàn)元，工程完成一半時(shí)支付剩余款項(xiàng)的一半，全部完工時(shí)再支付另一半，合同工期為6個(gè)月。勞務(wù)公司以此為據(jù)在勞動(dòng)合同中要求分兩次付清工人工資。后來(lái)發(fā)生勞資糾紛，調(diào)查發(fā)現(xiàn)，勞務(wù)公司的管理很混亂，沒(méi)有任何關(guān)于勞務(wù)工人工資的發(fā)放記錄。請(qǐng)根據(jù)背景資料，回答下列問(wèn)題。
本案中的勞務(wù)分包合同中合同價(jià)款的確定方式屬于（）。A.工種工日單價(jià)
B.綜合工日單價(jià)
C.建筑面積綜合單價(jià)
D.固定合同價(jià)款
某分包商與某勞務(wù)公司之間訂立的勞務(wù)分包合同約定：合同總價(jià)款為86.5萬(wàn)元（任何情況都不再調(diào)整），開(kāi)工前支付預(yù)付款10萬(wàn)元，工程完成一半時(shí)支付剩余款項(xiàng)的一半，全部完工時(shí)再支付另一半，合同工期為6個(gè)月。勞務(wù)公司以此為據(jù)在勞動(dòng)合同中要求分兩次付清工人工資。后來(lái)發(fā)生勞資糾紛，調(diào)查發(fā)現(xiàn)，勞務(wù)公司的管理很混亂，沒(méi)有任何關(guān)于勞務(wù)工人工資的發(fā)放記錄。請(qǐng)根據(jù)背景資料，回答下列問(wèn)題。
本案中分包商只能以（）形式向勞務(wù)公司支付合同價(jià)款。A.股票
B.支付寶、微信轉(zhuǎn)賬
C.銀行轉(zhuǎn)賬
D.現(xiàn)金
某分包商與某勞務(wù)公司之間訂立的勞務(wù)分包合同約定：合同總價(jià)款為86.5萬(wàn)元（任何情況都不再調(diào)整），開(kāi)工前支付預(yù)付款10萬(wàn)元，工程完成一半時(shí)支付剩余款項(xiàng)的一半，全部完工時(shí)再支付另一半，合同工期為6個(gè)月。勞務(wù)公司以此為據(jù)在勞動(dòng)合同中要求分兩次付清工人工資。后來(lái)發(fā)生勞資糾紛，調(diào)查發(fā)現(xiàn)，勞務(wù)公司的管理很混亂，沒(méi)有任何關(guān)于勞務(wù)工人工資的發(fā)放記錄。請(qǐng)根據(jù)背景資料，回答下列問(wèn)題。
在勞務(wù)管理中，勞務(wù)人員個(gè)人工資臺(tái)賬資料包括（）。A.身份證
B.崗位技能證書(shū)
C.考勤表
D.工資表
E.工資臺(tái)賬
某建筑施工總承包單位與勞務(wù)分包簽訂了結(jié)構(gòu)勞務(wù)分包合同，約定按分項(xiàng)工程建筑面積確定承包價(jià)，雙方暫定建筑面積為5萬(wàn)平方米，每平方米建筑面積單價(jià)為220元，合同暫定總價(jià)為1100萬(wàn)元。雙方簽署合同后，沒(méi)有及時(shí)去政府相關(guān)部門(mén)辦理合同登記或備案手續(xù)。在合同履約過(guò)程中，合同范圍發(fā)生了變更，實(shí)際施工圖紙建筑面積比原合同面積減少了1千平方米。勞務(wù)分包單位要求總包方按照合同建筑面積結(jié)算，總包方不予以認(rèn)可。勞務(wù)分包單位以合同未辦理登記或備案為由要求重新簽訂合同，調(diào)整單價(jià)，辦理登記或備案，按備案合同執(zhí)行結(jié)算。現(xiàn)對(duì)雙方出現(xiàn)的如下問(wèn)題，應(yīng)如何判定？
總分包簽署的合同屬于（）。A.固定總價(jià)合同
B.固定單價(jià)合同
C.成本加酬金總價(jià)合同
D.可調(diào)單價(jià)合同
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勞動(dòng)合同的（）是勞動(dòng)合同的核心部分，雙方當(dāng)事人必須認(rèn)真對(duì)待。
在勞務(wù)分包合同的（）形式中承包人地位等同于分包人地位。
勞動(dòng)合同中的協(xié)商約定保守商業(yè)秘密的條款中競(jìng)業(yè)限制期不得超過(guò)（）。
企業(yè)內(nèi)部規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律往往是勞動(dòng)合同行使（）的主要工具之一。
勞務(wù)分包合同不同于專(zhuān)業(yè)分包合同，其重要條款有（）。
生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位管理人員的工資屬于（）
實(shí)名制管理的重點(diǎn)是（）。
單項(xiàng)勞務(wù)分包合同額超過(guò)企業(yè)注冊(cè)資本金的（），提請(qǐng)備案的勞務(wù)分包合同不予辦理備案。
本案中若總承包單位未按時(shí)結(jié)算的分包合同價(jià)款為33萬(wàn)元，而勞務(wù)公司拖欠的工人工資是42.3萬(wàn)元，則總包單位先行支付的金額為（）元。
與工藝特點(diǎn)無(wú)關(guān)的工作中斷所占有的時(shí)間，屬于必須消耗的時(shí)間。