單項選擇題決策過程的最后一步要做的是（）
A.確定下一決定的標準
B.分析將權重分配給決策標準的過程
C.評估決定的結果
D.實施選擇的備選方案
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
1.單項選擇題在決策過程中，下列哪一項對有效實施選擇的備選方案是重要的（）
A.使用既定標準評估每個備選方案
B.在實施替代方案時具有創(chuàng)造性
C.允許受結果影響的人參與該進程
D.忽略關于你選擇的替代品的批評
2.單項選擇題蘇在一家大型跨國公司的財務部工作。她的經理要求她在未來兩天內提交一份關于該部門季度開支的詳細報告。由于時間緊迫，蘇確定了三項行動，可以幫助她完成她的任務-她可以延長工作時間，直到她完成報告，她可以要求她的同事芯片，或者她可以問她的經理額外的時間。在決策過程中，蘇在哪個階段（）
A.選擇備選方案
B.確定決定標準
C.開發(fā)替代品
D.評價決策效力
3.單項選擇題創(chuàng)造力在決策過程的以下步驟中最重要（）
A.分析備選方案
B.將權重分配給決策標準
C.開發(fā)替代品
D.確定決策標準
4.單項選擇題馬克斯計劃明年去上大學，目前正在努力找出他應該申請哪所大學。他想在一所認可的文科學院主修英國文學，但也在尋找一所提供經濟援助的大學。就決策過程而言，這些都代表馬克斯（）的表現。
A.問題
B.替代品
C.決定標準
D.啟發(fā)式
5.單項選擇題關于問題識別，下列哪項陳述是正確的（）
A.問題通常是顯而易見的
B.癥狀和問題是一回事
C.一般來說，一個經理的問題是所有其他經理的問題
D.有效地查明問題并不容易
最新試題
下面哪一項不屬于領導的作用？（）
題型：單項選擇題
錢德勒認為，戰(zhàn)略發(fā)展的第一階段是（）
題型：單項選擇題
關于授權的理解不正確的一項是（）
題型：單項選擇題
正式組織以（）為導向開展工作，更加重視活動為組織帶來的效益。
題型：單項選擇題
以下哪個不是早期激勵理論的研究范疇？（）
題型：單項選擇題
下列選項中不屬于個人特征對道德影響的因素是（）
題型：單項選擇題
（）組織結構也稱為U形結構，以專業(yè)職能作為劃分部門的基礎，在各級管理人員之下根據業(yè)務需要設立職能機構和人員，協(xié)助其從事職能管理工作。
題型：單項選擇題
在環(huán)境較為不確定時，任務多樣且多變，無法進行程序化決策時，組織結構設計可采?。ǎ?/p>
題型：單項選擇題
根據伍德沃德的觀點，（）適用于服裝的定制。
題型：單項選擇題
激勵理論認為人們對于工作的態(tài)度取決于（）。
題型：單項選擇題