A.沃爾瑪?shù)牧闶坻湥≧etailLink）系統(tǒng)
B.文華東方（Mandarin Oriental）酒店的客戶偏好追蹤系統(tǒng)
C.威瑞森電信（Verizon）公司基于Web的數(shù)字儀表板
D.蘋(píng)果公司的iPod
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A.數(shù)據(jù)管理環(huán)境
B.網(wǎng)絡(luò)環(huán)境
C.IT基礎(chǔ)設(shè)施
D.信息系統(tǒng)
A.組織文化包括所有員工信仰和假設(shè)的集合
B.組織文化使組織超越員工的不同層次和專(zhuān)業(yè)
C.組織文化反映了高層管理者對(duì)組織和目標(biāo)的看法
D.組織文化是多數(shù)成員接受的一組假設(shè)和價(jià)值觀的集合
A.組織用于存儲(chǔ)數(shù)據(jù)的物理硬件和媒介
B.信息系統(tǒng)中控制和協(xié)調(diào)計(jì)算機(jī)硬件設(shè)備的詳細(xì)的、預(yù)先編寫(xiě)的指令
C.管理存儲(chǔ)在物理存儲(chǔ)媒介中的數(shù)據(jù)組織的軟件
D.用于傳輸數(shù)據(jù)的硬件和軟件
A.互聯(lián)網(wǎng)降低了發(fā)達(dá)國(guó)家的經(jīng)濟(jì)優(yōu)勢(shì)
B.全球化開(kāi)始為大公司帶來(lái)較少的優(yōu)勢(shì)
C.全球經(jīng)濟(jì)逐漸由少數(shù)大公司控制
D.全球資本主義正在全球范圍同化文化與業(yè)務(wù)實(shí)踐
最新試題
在信息系統(tǒng)開(kāi)發(fā)隊(duì)伍中，負(fù)責(zé)應(yīng)用程序設(shè)計(jì)等工作的是（）
以業(yè)務(wù)流程為對(duì)象和中心、以關(guān)心客戶的需求和滿意度為目標(biāo)，對(duì)現(xiàn)有流程進(jìn)行根本性的再思考和徹底的再設(shè)計(jì)，利用先進(jìn)的信息技術(shù)以及現(xiàn)代化的管理手段最大限度地提高業(yè)務(wù)流程效率和（）
常見(jiàn)的輸入校驗(yàn)方法中，對(duì)所有數(shù)據(jù)項(xiàng)的值求和進(jìn)行校驗(yàn)屬于（）
數(shù)據(jù)庫(kù)關(guān)系模式確定后可借助規(guī)范化理論進(jìn)行規(guī)范化，以消除數(shù)據(jù)表冗余、更新異常等不合理現(xiàn)象提高數(shù)據(jù)的可修改性、一致性和（）
代碼設(shè)計(jì)是實(shí)現(xiàn)信息管理的一個(gè)前提條件，其主要任務(wù)就是要提供給信息系統(tǒng)所需使用的（）
數(shù)據(jù)流程圖描述的是數(shù)據(jù)流而不是（）
檢查數(shù)據(jù)記錄中各數(shù)據(jù)項(xiàng)的位數(shù)和位置是否符合預(yù)先規(guī)定的格式屬于（）
數(shù)據(jù)庫(kù)的規(guī)范化處理過(guò)程就是按照規(guī)范化規(guī)則逐步地分析處理原有（）
一個(gè)組織的系統(tǒng)規(guī)劃分為戰(zhàn)略規(guī)劃和執(zhí)行規(guī)劃兩個(gè)層次，戰(zhàn)略規(guī)劃是宏觀指導(dǎo)性的長(zhǎng)遠(yuǎn)計(jì)劃、執(zhí)行規(guī)劃是對(duì)戰(zhàn)略規(guī)劃的（）
信息系統(tǒng)開(kāi)發(fā)的成敗取決于（）兩個(gè)方面，缺一不可。