A、孔茨
B、德魯克
C、巴納德
D、西蒙
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A.限定因素原理
B.許諾原理
C.靈活性原理
D.改變航道原理
A.指導(dǎo)
B.協(xié)助
C.提供情報(bào)
D.考核
E.創(chuàng)造良好的工作環(huán)境
A.計(jì)劃趕不上變化
B.使計(jì)劃本身具有適應(yīng)性
C.計(jì)劃不可能面面具到
D.未來(lái)情況在不斷變化
E.擺脫計(jì)劃的約束
A.許諾原理
B.改變航道原理
C.靈活性原理
D.限定因素原理
A.主要矛盾
B.決策精髓
C.計(jì)劃期限
D.彈性計(jì)劃
A.越大
B.越小
C.沒(méi)有
D.沒(méi)必要
A.構(gòu)成一個(gè)網(wǎng)絡(luò)
B.是線性方式
C.是因果關(guān)系
D.互相矛盾
A.20世紀(jì)
B.20世紀(jì)50年代后期
C.20世紀(jì)20年代
D.20世紀(jì)末
A.目標(biāo)與計(jì)劃構(gòu)成目標(biāo)矩陣
B.目標(biāo)之間構(gòu)成一個(gè)網(wǎng)絡(luò)
C.目標(biāo)之間表現(xiàn)為線性方式
D.分層性、多樣性
E.目標(biāo)具有的優(yōu)先順序
A.主要目標(biāo)
B.關(guān)鍵目標(biāo)
C.決策目標(biāo)
D.次要目標(biāo)
E.長(zhǎng)期目標(biāo)
最新試題
確定目標(biāo)應(yīng)包括哪些部分()
下列哪個(gè)原理要求在計(jì)劃工作中選擇合理的期限,進(jìn)行長(zhǎng)計(jì)劃短安排()
在目標(biāo)管理制度里,完成目標(biāo)主要靠對(duì)執(zhí)行者的()
對(duì)主管人員來(lái)說(shuō),計(jì)劃中最主要原理是()
目標(biāo)管理被稱為“管理中的管理”,是因?yàn)檫@種制度特別適用于對(duì)()的管理。
對(duì)主管人員來(lái)說(shuō)計(jì)劃工作中最主要的原理是()
組織目標(biāo)的多樣性是指()
計(jì)劃工作的許諾越大,所需的時(shí)間越長(zhǎng),因而實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的可能性就()
目標(biāo)按照其重要程度劃分為()
組織的目標(biāo)具有以下特性()