重新就業(yè)再失業(yè)，失業(yè)保險繳費(fèi)時間重新算，領(lǐng)取失業(yè)保險金的期限與前次失業(yè)應(yīng)當(dāng)領(lǐng)取而尚未領(lǐng)取的期限合并計(jì)算，最長不超過（）。

按照《工傷保險條例》的規(guī)定，職工有（）情形的，視同工傷。

《企業(yè)年金試行辦法》規(guī)定：企業(yè)繳費(fèi)每年不超過本企業(yè)上年度職工工資總額的（）、企業(yè)和職工個人繳費(fèi)合計(jì)一般不超過本企業(yè)上年度職工工資總額的（）。

基本醫(yī)療保險費(fèi)由用人單位和個人共同繳納。用人單位繳費(fèi)水平按照當(dāng)?shù)毓べY總額的（）左右，個人繳費(fèi)一般為本人工資收入的（）。

職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的，在停工留薪期內(nèi)，（），由所在單位按月支付。

關(guān)于企業(yè)年金的建立程序，說法正確的是（）。

（）屬于不得認(rèn)定為工傷或者視同工傷。

生活不能自理的工傷職工在停工留薪期內(nèi)需要護(hù)理的，由（）負(fù)責(zé)。

從失業(yè)保險基金中領(lǐng)取失業(yè)保險金的條件包括（）。

工傷保險的原則包括（）。