A.法定貨幣
B.實(shí)物
C.有價(jià)證券
D.購(gòu)物卡
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A.每1年至少調(diào)整1次
B.每1年至少調(diào)整2次
C.每2年至少調(diào)整1次
D.每3年至少調(diào)整1次
A.法定休假
B.年休假
C.婚喪假
D.事假
A.高溫補(bǔ)貼
B.科研津貼
C.婚、喪假工資
D.獎(jiǎng)金
A.計(jì)時(shí)工資制
B.計(jì)件工資制
C.綜合工時(shí)制
D.不定時(shí)工時(shí)制
A.100%的工資報(bào)酬
B.150%的工資報(bào)酬
C.200%的工資報(bào)酬
D.300%的工資報(bào)酬
最新試題
下列各項(xiàng)中,不屬于單位支付給勞動(dòng)者個(gè)人的社會(huì)保險(xiǎn)福利費(fèi)用的是()
在訂立集體合同時(shí),要遵循合法性要求,具體體現(xiàn)在()兩個(gè)方面。
下列說(shuō)法中,哪些屬于平等原則所包含的內(nèi)容()。
關(guān)于工會(huì)的職責(zé)下列說(shuō)法正確的是()。
集體合同中獎(jiǎng)懲主要包括()
某單位一正處于孕期的女職工在其他單位兼職影響到本職工作,后經(jīng)單位提出,拒不改正,單位遂解除與其之間的勞動(dòng)合同,此時(shí)該女職工()。
勞務(wù)派遣單位在出資形式上,可以是()。
關(guān)于勞動(dòng)者是否可以兼職,下列說(shuō)法正確的是()。
我國(guó)的勞動(dòng)合同監(jiān)督檢查體制,分為勞動(dòng)合同的保障監(jiān)察相關(guān)行政部門的監(jiān)督管理工會(huì)組織的監(jiān)督檢查以及社會(huì)監(jiān)督,這是根據(jù)()來(lái)劃分的。
有下列情況之一的,集體合同的雙方協(xié)商代表經(jīng)過(guò)協(xié)商一致,可以變更或解除集體合同或?qū)m?xiàng)集體合同:()