單項選擇題建設性沖突是指沖突雙方（）一致，由于手段或認識不同而產(chǎn)生的沖突，這種沖突對組織效率有積極作用
A.方法
B.途徑
C.目標
D.感情
E.認知
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1.單項選擇題根據(jù)范圍劃分，沖突可以分為（）
A.目標沖突、認知沖突、感情沖突、程序沖突
B.建設性沖突、破壞性沖突
C.個人沖突、人際沖突、群體沖突
D.人際沖突、群體沖突、組織間沖突
E.積極性沖突、消極性沖突
2.單項選擇題“本質在于解決各方面的矛盾，使整個組織和諧一致，使每一個部門、單位和組織成員的工作同既定的組織目標一致”指的是（）
A.溝通
B.領導
C.激勵
D.協(xié)調
E.組織
3.單項選擇題傳統(tǒng)的沖突觀點認為（）
A.沖突都是不良和消極的
B.沖突都是與生俱來的
C.沖突可以徹底消除
D.管理者應維持高水平的沖突
E.鼓勵沖突
4.單項選擇題根據(jù)內容劃分，沖突可以分為（）
A.建設性沖突、破壞性沖突
B.人際沖突、群體沖突、組織間沖突
C.目標沖突、認知沖突、感情沖突、程序沖突
D.目標沖突、方法沖突、途徑?jīng)_突
E.感情沖突、目標沖突、人際沖突
5.單項選擇題人際關系觀點認為（）
A.沖突都是不良和消極的
B.沖突都是與生俱來的
C.沖突可以徹底消除
D.管理者應維持高水平的沖突
E.鼓勵沖突
6.單項選擇題不屬于常用的激發(fā)建設性沖突的技巧是（）
A.重新構建組織
B.領導者以身作則
C.任命批評家
D.引進外部成員
E.獎勵持異議者
7.單項選擇題根據(jù)內容劃分的沖突類型是（）
A.目標沖突
B.破壞性沖突
C.角色沖突
D.人際沖突
E.過程沖突
8.單項選擇題沖突的雙方都不尋求解決方法，任其發(fā)展，期待環(huán)境的變化來解決分歧，這種沖突處理方法是（）
A.不予理睬
B.壓制沖突
C.轉移目標
D.推延
E.和平共處
9.單項選擇題根據(jù)范圍劃分，沖突可以分為（）
A.建設性沖突、破壞性沖突
B.人際沖突、群體沖突、組織間沖突
C.目標沖突、認知沖突、感情沖突、程序沖突
D.目標沖突、方法沖突、途徑?jīng)_突
E.感情沖突、目標沖突、人際沖突
10.單項選擇題根據(jù)內容劃分，沖突可以分為（）
A.目標沖突、認知沖突、感情沖突、程序沖突
B.建設性沖突、破壞性沖突
C.個人沖突、人際沖突、群體沖突
D.人際沖突、群體沖突、組織間沖突
E.積極性沖突、消極性沖突