判斷題人力資源選聘的基本程序分為招募、選拔、錄用、評估四個階段。
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4.多項選擇題物資管理的主要職責包括()
A.查看材料的質(zhì)量
B.鑒定需要的材料
C.材料需要的時間
D.材料的需要量
E.需要考慮價格因素
5.多項選擇題設備管理的內(nèi)容包括()
A.設備購置與使用
B.設備安置與保養(yǎng)
C.設備管理信息化
D.設備調(diào)試
E.設備管理和操作人員培訓
最新試題
以下哪個地方不是環(huán)渤海印刷產(chǎn)業(yè)區(qū)域?()
題型:單項選擇題
在銷售中,起關鍵作用的是產(chǎn)品的質(zhì)量。
題型:判斷題
印刷合同的訂立除符合合同訂立一般條件外,還要符合印刷行業(yè)的相關規(guī)定。
題型:判斷題
出版物印刷企業(yè)終止印刷經(jīng)營活動應向省新聞出版部門提交書面報告。
題型:判斷題
設備管理重點在于設備,包含設備的購置與使用、()、設備管理與操作人員培訓、()等內(nèi)容。
題型:填空題
以下哪個不是印刷企業(yè)輔助生產(chǎn)的專用設備?()
題型:單項選擇題
印刷殘次品銷毀不需要登記。
題型:判斷題
按照在生產(chǎn)過程中的作用可將印刷物資分為()和()。
題型:填空題
看板管理作為一種管理手段,以“效率高、不易錯”為目標,能使員工減少差錯,輕松地投入生產(chǎn)工作之中。
題型:判斷題
出版物印刷企業(yè)終止印刷經(jīng)營活動時,自行進行終止即可,不需要向任何部門進行申請,也不需要交回印刷經(jīng)營許可證。
題型:判斷題