A、咨詢?nèi)藛T的招聘
B、咨詢?nèi)藛T的培訓(xùn)
C、咨詢?nèi)藛T的考評
D、咨詢?nèi)藛T的激勵
E、咨詢?nèi)藛T的使用
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你可能感興趣的試題
A、傾聽與理解能力
B、獨立思考與迅速判斷能力
C、有效協(xié)作的能力
D、分析與解決疑難問題的能力
E、社會交往能力
A、一般知識
B、專業(yè)知識和經(jīng)驗
C、學(xué)歷程度
D、自學(xué)能力
E、較高的智商
A、敏銳的政治洞察力
B、強烈的事業(yè)心
C、高度的責(zé)任感和負(fù)責(zé)精神
D、創(chuàng)新精神
E、作風(fēng)正派
A、不偏聽偏信
B、以事實為根據(jù)
C、認(rèn)真調(diào)查研究
D、用數(shù)據(jù)說服人
E、在某些情況下以企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人的好惡為原則行事
A、為了幫助企業(yè)正確理解黨和國家的方針政策
B、為了使企業(yè)按照社會主義市場發(fā)展的客觀要求考慮問題
C、企業(yè)不但是個體經(jīng)濟,還是一個政治實體
D、企業(yè)改革過程中始終不能脫離黨的領(lǐng)導(dǎo)
E、企業(yè)中仍然存在思想政治工作系統(tǒng)
最新試題
咨詢組織的設(shè)計要遵循哪些原則?
在接洽咨詢階段,咨詢主體如何才能樹立良好的咨詢形象()
咨詢?nèi)藛T在咨詢工作中為什么應(yīng)堅持正確的政治觀點()
咨詢?nèi)藛T的技能素質(zhì)包括()
咨詢機構(gòu)
為搞好管理咨詢工作如何處理好管理咨詢的主客體關(guān)系?
咨詢?nèi)藛T如何根據(jù)咨詢客體的一般特點做好咨詢工作?
對咨詢?nèi)藛T培訓(xùn)的基本內(nèi)容包括()。
管理咨詢的主客體關(guān)系,貫穿于咨詢的全過程,體現(xiàn)在雙方的()之中。
咨詢公司在招聘老咨詢?nèi)藛T時,應(yīng)側(cè)重考察其()