單項選擇題培訓班班務管理中學員管理是指按照（）和學員的構成情況，制定培訓班學員管理制度。
A.培訓項目計劃
B.培訓課程內容
C.培訓課程計劃
D.培訓的總體安排
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1.單項選擇題以下屬于結果層評估的基本內容和要求的是（）。
A.對照培訓目標進行全面的分析評估
B.將培訓前后的知識、技能或態(tài)度進行對比評估
C.對評估建議書和工具表填寫進行說明或試填寫
D.如果可能，在培訓項目前后都要進行評估
2.單項選擇題勞動經濟學認為，如果某一個人目前或是（）之前，在從事著有償性的工作，這個人就是就業(yè)者。
A.一個季度
B.一個月
C.一周
D.一天
3.單項選擇題一個健康的培訓評估機制，必須具備完善的反饋系統(tǒng)。其中，反饋的第一路線應把培訓評估反饋給（）。
A.受訓者
B.培訓支援部門
C.培訓師
D.分管培訓部門的上級領導
4.單項選擇題在企業(yè)的經營與發(fā)展中，應該采用多種途徑，協(xié)調企業(yè)內部的人際關系，構建（）的工作環(huán)境，調動員工的積極性，保證企業(yè)管理管理目標的實現(xiàn)。
A.和諧、溫馨、人性化
B.和諧、緊張而有序、人性化
C.互幫互助、嚴格縝密、突出個性
D.分管培訓部門的上級領導
5.單項選擇題教育培訓的發(fā)展趨勢概括為：教育的終身化、法制化、民主化、（）、現(xiàn)代化。
A.國際化
B.技能化
C.新穎性
D.創(chuàng)新性
最新試題
培訓師根據(jù)培訓目標和計劃的安排，設計一些模擬的工作事務情景，組織學員對這些事務進行處理，訓練其快速、有效地處理日常文件和事務的方法，稱為（）。
題型：單項選擇題
職務應體現(xiàn)（）。
題型：多項選擇題
信息搜集是培訓教材開發(fā)最基本的基礎性工作，有效的信息搜集應堅持（）、與培訓目標相符的原則、實事求是的原則、系統(tǒng)性原則。
題型：單項選擇題
任老師又讓小莊進一步去做培訓對象的調研，請你給出建議。
題型：問答題
請簡述培訓教材開發(fā)信息搜集工作的基本原則。
題型：問答題
（）是指對培訓班所需的各項開支進行預算，并將預算方案上報核準。
題型：單項選擇題
培訓評估中容易出現(xiàn)的問題有哪些？
題型：問答題
（）是個人道德修養(yǎng)和社會文明程度的集中體現(xiàn)。
題型：單項選擇題
企業(yè)要有團結協(xié)作、同心同德、相互促進的人力資源群體，要由合理互補的專業(yè)工種、技能、知識、智能、年齡、性別等合理結構構成，以發(fā)揮最大的（）。
題型：單項選擇題
企業(yè)培訓教學培養(yǎng)目標的確定性特點體現(xiàn)在實用、實際和（）三個方面。
題型：單項選擇題