（）是指一種由兩個以上成員組成的目標(biāo)或任務(wù)共同體。

完全的自我管理型團(tuán)隊的職責(zé)范圍包括（）。

（）是指為了實現(xiàn)某個特定的目標(biāo)，兩個或兩個以上相互作用、相互依賴的個體的組合。

在人際交往中，信任是以（）為基礎(chǔ)的。

團(tuán)隊建設(shè)是指企業(yè)在經(jīng)營管理過程中，有計劃、有目的、有步驟地對成員進(jìn)行的（）。

由于自己的某些欠缺而產(chǎn)生的輕視自己，看不起自己，否定自我的心理狀態(tài)叫（）。

（）是指企業(yè)在經(jīng)營管理過程中，有計劃、有目的、有步驟地對其成員進(jìn)行的培養(yǎng)、訓(xùn)練活動，通過這種活動提高成員的協(xié)作精神、合作意識，使其為企業(yè)的發(fā)展目標(biāo)而努力工作。

人際關(guān)系是指（）。

有效團(tuán)隊的必要條件和顯著特征是（）。

一個高效的團(tuán)隊不僅講求彼此合作默契，更講求（），這需要通過有目的的培養(yǎng)，訓(xùn)練。